O concurso Arsesp teve mais um passo rumo à divulgação do seu edital, que contará com 126 vagas. O extrato de contrato entre a agência e a Fundação Vunesp foi publicado no Diário Oficial desta segunda-feira, 15.
O vínculo de contratação será de um ano, o que indica que o documento não deve demorar a sair, garantindo tempo hábil para a realização de todas as etapas.
► Veja aqui o extrato do contrato!
A partir de agora, a banca e a Arsesp devem finalizar os últimos ajustes, como a elaboração do cronograma completo de todos os eventos.
Em agosto, quando a dispensa de licitação da banca organizadora foi publicada, o documento também ratificou que o concurso contará com 126 vagas, a serem distribuídas da seguinte forma:
Para a carreira de agente, a exigência será o nível médio. Já para analista e especialista, será necessário ter o nível superior completo.
Os salários também estão confirmados: o cargo de analista terá remuneração inicial de R$10.366, enquanto o de especialista será de R$12.070. Na carreira de agente, o ganho inicial será de R$3.944.
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Fundação Vunesp tem contrato assinado e concurso Arsesp já pode ter
edital publicado (Foto: Divulgação/Arsesp)
O projeto básico do concurso Arsesp detalhou como será a avaliação dos candidatos. Os concorrentes ao cargo de agente de suporte à regulação passarão por provas objetivas e uma redação
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Já os inscritos nas carreiras de analista e especialista serão avaliados por provas objetivas e discursivas, compostas por um estudo de caso e uma questão dissertativa.
As provas contarão com 60 questões de múltipla escolha e terão duração de cinco horas, sendo aplicadas em data a ser definida, no período das 13h às 18h.
Segundo estimativas iniciais, o concurso Arsesp deve atrair cerca de 10 mil candidatos.
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A seleção mais recente da Agência Reguladora de Serviços Públicos de São Paulo foi realizada em 2018 e, com o fim do prazo de validade, novas admissões só poderão ocorrer mediante a abertura de um novo concurso.
Neste último edital, a organização também ficou a cargo da Fundação Vunesp. Foram 46 vagas distribuídas da seguinte forma:
As oportunidades para especialista foram divididas entre as seguintes áreas:
Já para analista, foram oferecidas oportunidades nas áreas de Relações Institucionais, Recursos Humanos, Protocolo e Administrativo.
Todos os candidatos passaram por provas objetiva e discursiva (redação), ambas de caráter eliminatório e classificatório.
A avaliação objetiva contou com 80 questões, sendo:
