Concurso Core PR é adiado devido a pandemia do Coronavírus

As provas do concurso Core PR foram adiadas devido a medidas de combate e controle ao Coronavírus (Covid-19). As provas estavam marcadas para serem aplicadas no dia 5 de abril. Ainda segundo o comunicado, as atividades regulares do concurso retornarão assim que possível.

Veja o comunicado na íntegra:

São oferecidas 80 vagas entre imediatas e formação de cadastro de reserva. Desse total, são 40 destinadas a candidatos de nível médio. As chances são os cargos de assistente administrativo júnior e fiscal júnior.

O primeiro proporciona um salário de R$1.383,71, enquanto que o segundo soma R$2.900, sendo ambos com carga de 40 horas semanais.

Cada cargo conta com duas vagas imediatas de ampla concorrência e 18 vagas para cadastro de reserva, divididas em 13 de concorrência geral, quatro para negros e uma para deficientes. As lotações serão em Curitiba-PR.

Já as demais 40 oportunidades são de nível superior, divididas pelas carreiras de analista contábil júnior, assessor jurídico júnior e analista de TI. O assessor conta com salário de R$3.500, enquanto que os outros dois proporcionam R$3.200 de vencimento.

Para o analista e o assessor, a oferta é de uma vaga imediata e as demais 14 em formação de cadastro, totalizando 15 oportunidades cada. Já o analista, soma dez postos para formação de cadastro reserva. Todas as lotações também ocorrerão na capital, em Curitiba, para 40 horas semanais.

Além do salário, os profissionais ainda farão jus a alguns benefícios já detalhados em edital, sendo:

• Vale Refeição, no valor de R$34 por dia trabalhado, com desconto mensal no valor de R$10;
• Auxílio Creche no valor de meio salário mínimo, para filho até completar seis anos;
• Plano de Saúde com desconto do empregado beneficiário no percentual de 20% (vinte por cento) do valor mensal pago pela entidade e a coparticipação de 30% (trinta por cento) do valor dos procedimentos;
• Vale transporte, conforme legislação.

Core-PR terá apenas duas etapas de seleção

Os concorrentes do concurso Core-PR serão avaliados por até duas etapas de seleção, sendo a primeira composta por prova objetiva, comum a todos os cargos. O exame terá caráter eliminatório e classificatório.

 Serão cobradas 120 questões, sendo:

• 40 de Conhecimentos Básicos;
• 30 de Conhecimentos Complementares; e
• 50 de Conhecimentos Específicos.
   

O exame objetivo terá três horas e meia de duração para todos os candidatos. Os aprovados nos cargos de nível superior ainda terão avaliação de títulos como etapa complementar, apenas classificatória, podendo aumentar a pontuação e subir na classificação final.

O prazo de validade do concurso do Core-PR será de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final e podendo ser prorrogado pelo mesmo período. O regime de contratação será o celetista.

Confira o material de preparação da FOLHA DIRIGIDA e comece já os estudos para o concurso!

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