Foi publicada no Diário Oficial da União desta quinta-feira, 30, a prorrogação do prazo de validade do concurso Correios para Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
Conforme indicado no documento, a validade foi estendida por mais um ano e, sendo assim, a seleção ficará válida até novembro de 2026.
Apesar do novo prazo de validade da seleção para o SESMT, os aprovados no edital de 2024 ainda aguardam o início das convocações.
O motivo da demora na chamada dos aprovados está relacionado à crise financeira pela qual a estatal tem passado.
A empresa enfrenta um déficit bilionário — somente no primeiro semestre deste ano, o prejuízo chegou a R$4,37 bilhões, segundo balanço divulgado.
Entre as medidas dos Correios para controlar a crise está o Programa de Demissões Voluntárias (PDV).
Segundo informado pela empresa, será feito um diagnóstico da força de trabalho, com um mapa claro de setores da empresa ou de territórios que estão com ociosidade. Somente empregados nessas situações poderão aderir ao novo PDV, diminuindo a pressão da folha de pessoal.
É comum que órgãos e empresas públicas façam contratações de aprovados em concursos, após a realização de PDV.
A reportagem do Qconcursos Folha Dirigida entrou em contato com os Correios, que afirmaram que a chamada de aprovados será iniciada conforme a necessidade da empresa e a ordem de classificação. Apesar disso, ainda não há prazos estabelecidos.
Vagas do concurso Correios SESMT
Organizado pelo Iades, o concurso Correios para o SESMT ofertou, ao todo, 33 vagas imediatas mais cadastro de reserva, nos seguintes cargos:
Nível médio/técnico
Técnico em Segurança do Trabalho Júnior (iniciais de R$3.672,84)
Vagas: seis imediatas mais cadastro reserva
Nível superior
Enfermeiro do Trabalho Júnior (iniciais de R$6.583,54)
Vagas: cadastro reserva
Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior (iniciais de R$6.872,48)
Vagas: duas imediatas mais cadastro reserva
Médico do Trabalho Júnior (iniciais de R$6.872,48)
Vagas: 25 imediatas mais cadastro reserva.
Os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas, contendo 50 questões com cinco alternativas (A, B, C, D e E) e apenas uma única resposta correta cada.
Do total de questões, 20 foram de Conhecimentos Básicos (peso 1), sendo eles de Língua Portuguesa (oito), Legislação Aplicada (quatro) e Fundamentos de Segurança do Trabalho (oito).
As outras 30 questões foram de Conhecimentos Específicos (peso 2), relacionadas à especialidade do cargo.
Foram considerados aprovados os candidatos que obtiveram, no mínimo, 50% da pontuação máxima (80 pontos).
Ao todo, o concurso Correios SESMT contou com mais de 30 mil inscritos.
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Concurso Correios tem validade prorrogada para o SESMT
(Foto: Ministério das Comunicações)
Concurso Correios da área Operacional segue sem nomeações
Além dos aprovados na seleção para o SESMT, os candidatos classificados no concurso Correios da área Operacional também aguardam o início da convocação.
A seleção para a área Operacional foi homologada em abril deste ano e segue vigente até abril de 2026.
Esse concurso Correios foi organizado pelo IBFC e ofertou, ao todo, 3.511 vagas, sendo 3.099 para carteiro (nível médio) e 412 para cargos de nível superior.
O salário inicial do aprovado variará entre R$2.429 e R$6.872.
Concurso Correios pode ter novo edital?
Um outro concurso Correios chegou a ser anunciado para este ano. No entanto, o atraso nas convocações das seleções anteriores somado à crise financeira posterga o novo edital.
De acordo com informações extraoficiais, o próximo concurso poderia ofertar vagas para candidatos com ensino médio completo.
Em janeiro, o superintendente dos Correios em Brasília DF, Paulo Henrique Soares de Moura, informou que a estatal tinha planos de publicar um edital voltado exclusivamente ao cargo de atendente comercial nas agências.
Quando o concurso para carteiro foi lançado, diversos candidatos demonstraram descontentamento pela falta de oportunidades para a função de atendente comercial — que, segundo a empresa, ainda pode ser contemplada em uma próxima seleção.
A ausência do atendente comercial também foi criticada pelos sindicatos na ocasião.
Vale lembrar que a carreira de agente dos Correios, de nível médio, inclui diversas especialidades, como carteiro, atendente comercial e operador de triagem e transbordo.
