Concurso Dataprev: novas convocações previstas para PcD e PPP

De acordo com a empresa pública, novas convocações estão previstas para aprovados no concurso Dataprev nas vagas para PcD e PPP. Veja!

Autor:Mateus Melis
Publicado em:31/01/2024 às 08:53
Atualizado em:31/01/2024 às 12:07

Novas convocações de aprovados na prova objetiva do concurso Dataprev estão previstas para ocorrer em breve. A ação beneficiará candidatos que inscritos nas vagas reservadas às pessoas com deficiência e pessoas pretas ou pardas.


Conforme comunicado divulgado no portal da própria empresa pública, a convocação para a realização de avaliações biopsicossociais e procedimentos de heteroidentificação será feita após a Dataprev verificar que determinados perfis e localidades não preencheram integralmente as vagas devido às limitações indicadas em dois subitens do edital.


As datas para a realização das avaliações biopsicossociais e procedimentos de heteroidentificação já estão sendo definidas com o Cebraspe, organizador do concurso Dataprev.


Confira abaixo a lista de vagas a serem preenchidas com as novas convocações:

Distrito Federal

  • Cargo 2: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Advocacia;
  • Cargo 3: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Análise de Negócios;
  • Cargo 5: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Comunicação Social;
  • Cargo 12: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Estratégia e Governança;
  • Cargo 13: analista de Tecnologia Da Informação – Perfil: Gestão de Pessoas;
  • Cargo 19: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Segurança Cibernética; e
  • Cargo 24: auxiliar de Enfermagem do Trabalho.

Rio de Janeiro

  • Cargo 7: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Desenvolvimento de Software;
  • Cargo 12: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Estratégia e Governança;
  • Cargo 14: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Gestão de Serviços de TIC; e
  • Cargo 18: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Logística, Aquisições e Contratos;

Ceará

  • Cargo 7: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Desenvolvimento de Software; e
  • Cargo 13: analista de Tecnologia Da Informação – Perfil: Gestão de Pessoas;

São Paulo

  • Cargo 13: analista de Tecnologia Da Informação – Perfil: Gestão de Pessoas; e
  • Cargo 19: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Segurança Cibernética.

Paraíba

  • Cargo 7: analista de Tecnologia da Informação – Perfil: Desenvolvimento de Software.


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Último concurso Dataprev ofertou mais de 2 mil oportunidades

(Foto: Divulgação)


Resumo concurso Dataprev

  • Instituto: Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência
  • Situação atual: seleção realizada
  • Banca: Cebraspe
  • Cargos: diversos
  • Escolaridade: níveis médio e superior
  • Vagas: 2.487 (entre imediatas e cadastro reserva)
  • Remuneração: de até R$8.747,61
  • Inscrições: 31 de julho a 18 de agosto de 2023
  • Data da prova objetiva: 1º de outubro

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Novo concurso Dataprev em 2025?

No final de 2023, a empresa pública divulgou na Revista Dataprev Resultados nº15 um texto com o balanço acerca do ano anterior e algumas perspectivas para 2024.


No documento, a Dataprev destaca o reforço na infraestrutura para um melhor desempenho nas atividades, além de ressaltar a importância da renovação do efetivo com a realização de concursos públicos.


De acordo com a empresa pública, a ideia está na renovação, a cada dois anos, do cadastro reserva, de forma que o órgão possa contar com a recomposição do efetivo, à medida que surgem as necessidades.

"Para além das aquisições de soluções e equipamentos de infraestrutura para atendimento a demandas de atuais e potenciais clientes, as ações na área de gestão de pessoas miram no futuro: junto ao investimento previsto em qualificação profissional para suporte à transformação em andamento da empresa, um novo concurso público busca recuperar a política de renovação de seu cadastro de reserva a cada dois anos", informou a Dataprev.

Apesar da indicação feito pela Dataprev, é importante destacar que isso não é garantia de que novos editais serão realizados a cada dois anos.


O último concurso foi homologado em 29 de novembro de 2023. O edital tem validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, e assim ficar vigente até o final de 2025.


Organizado pelo Cebraspe, o concurso de 2023 ofertou mais de 2 mil oportunidades (entre imediatas e cadastro reserva).


Foram contempladas as seguintes especialidades de níveis médio e superior:

Nível superior

  • analista de processamento;
  • analista de Tecnologia da Informação (várias áreas);
  • engenheiro de segurança do trabalho;
  • médico do trabalho;
  • auxiliar de enfermagem do trabalho; e
  • técnico de segurança do trabalho.
  • Áreas de analista: Advocacia; Análise de Negócios; Arquitetura e Engenharia Tecnológica; Comunicação Social; Contabilidade; Desenvolvimento de Software; e Engenharia (Civil, Elétrica, Mecânica e de Dados); Estratégia e Governança; e Gestão de Pessoas.

Nível médio

  • auxiliar de enfermagem do trabalho; e
  • técnico de segurança do trabalho.


A remuneração inicial do aprovado foi de até R$8.747,61. Além da remuneração, o servidor ainda fará jus aos seguintes benefícios:

  • auxílio-alimentação de R$1.111,20, a ser pago em forma de crédito em cartão eletrônico com a devida participação percentual dos trabalhadores no custo, de acordo com o nível salarial previsto no acordo coletivo de trabalho;
  • reembolso pré-escolar ou escolar de até R$1.513,03;
  • auxílio tratamento especializado (filhos com deficiência) de até R$1.230;
  • assistência à saúde;
  • previdência complementar (Sociedade de Previdência Complementar da Dataprev – Prevdata);
  • participação nos lucros e resultados; e
  • Gratificação Variável por Resultado (GVR).


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