Concurso Guarapari-ES: INCP é organizadora mais cotada para seleção

A Prefeitura de Guarapari, no Espírito Santo, publicou a pontuação das organizadoras que disputam a licitação para escolha de organizadora.

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Publicado em:11/02/2020 às 10:09
Atualizado em:11/02/2020 às 10:09

Foi publicado no Diário Oficial da última segunda-feira, dia 10, o resultado do julgamento de concorrência pública para escolha de organizadora do concurso Guarapari-ES. Duas empresas disputam no processo licitatório.

De acordo com a publicação, o Instituto Nacional do Concurso Público (INCP) obteve pontuação total de 64 pontos, enquanto a Gualimp Assessoria e consultoria alcançou 59 pontos. O resultado ainda passa por uma fase de recursos, com duração de cinco dias. 

Considerando as pontuações, o Instituto INCP é o mais cotado para organizar a seleção. No entanto, a confirmação da organizadora só deve ser publicada após a finalização do período recursal.

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Concurso terá 75 vagas para todos os níveis

A seleção ofertará 75 vagas, para cargos de todos os níveis de escolaridade. As informações constam no Termo de Referência do concurso, ao qual FOLHA DIRIGIDA teve acesso.

As vagas de nível fundamental contemplarão os cargos de atendente de consultório (duas), auxiliar de Enfermagem (quatro), Salva vidas (cinco) e auxiliar de serviço escolar (10). 

Para concorrer ao cargo de auxiliar de Enfermagem também é exigido o curso de auxiliar de Enfermagem. O mesmo ocorre para a função de salva vidas, que exige um curso de formação ministrado pelo Corpo de Bombeiros Militar. 

A carga de trabalho para todas as funções será de 40 horas semanais. As remunerações vão varia de R$1.030 a R$1.075. 

No nível médio as chances serão distribuídas entre os cargos de operador de vídeo monitoramento (duas), assistente administrativo (cinco), fiscal de meio ambiente (duas), fiscal de defesa do consumidor (uma), agente de trânsito e transporte (seis), fiscal de obras privadas (quatro), fiscal de posturas e serviços (seis) e fiscal de vigilância sanitária (duas).

 

Nesses casos, os salários variam de R$1.173,90 a R$1.286,01. Com exceção do cargo de operador de vídeo monitoramento, cuja carga de trabalho será de 30 horas por semana, as demais funções contam com uma carga de 40 horas de trabalho semanais. 

Todos os cargos exigem curso específico na área, menos a função de assistente administrativo. Já o cargo de operador de vídeo monitoramento, exige curso de formação na área de Segurança Pública, além do nível médio completo. 

Também há oferta de vagas para motorista padrão “C”, que exige o nível médio completo, experiência de um ano como motorista de ônibus ou caminhão e Carteira Nacional de Habilitação categoria “C”, “D” e “E”.  A remuneração para o cargo é de R$1.189,27, para uma carga de 40 horas de trabalho por semana. 

As vagas de nível superior são para as funções de médico clínico geral (seis), ginecologista (duas), pediatra (seis), arquiteto (uma), engenheiro civil (uma), engenheiro de Segurança do Trabalho (uma), enfermeiro (cinco) e médico veterinário (uma). 

Os salários oferecidos variam de R$ 1.743,77 a R$ 3.963,11. A carga de trabalho poderá ser de 20h ou 40h semanais, dependendo da função. 

Candidata fazendo prova
Concurso terá provas objetivas para todos os concorrentes
(Foto: Divulgação)


Concurso Guarapari-ES terá duas etapas de seleção

 A prefeitura trabalha com uma estimativa de que o concurso atrairá 8 mil inscritos. A seleção será realizada em duas etapas: provas objetivas e de títulos. 

Segundo o termo de referência do concurso, as provas objetivas poderão ocorrer em dois turnos (manhã e tarde) e terá caráter eliminatório e classificatório. 

Já a avaliação de títulos, terá caráter apenas classificatório. Ainda não foram informados quais cargos deverão passar pela etapa de análise de títulos. 
 
A estrutura das provas objetivas também não foi divulgada ainda. No entanto, os critérios de avaliação já estão definidos. De acordo com o termo de referência, serão aprovados os candidatos que alcançarem 50% de acertos no total da prova objetiva. 

O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. O período poderá ser prorrogado, uma vez, por mais dois anos.