A Guarda de Fortaleza, no Ceará, formou a comissão especial que ficará responsável pelo próximo concurso para o cargo de guarda municipal, já autorizado e confirmado.
A portaria que institui e designa a comissão foi publicado no Diário Oficial, confirmando que o grupo será composta pelos seguintes membros:
Pela Secretaria Municipal da Segurança Cidadã
Pela Guarda Municipal de Fortaleza
Pela Secretaria Municipal de Planejamento
O grupo será presidido pelo primeiro membro da secretaria de Segurança Cidadã. Ele ficará responsável por coordenar as reuniões e atividades necessárias.
Com a comissão formada, o próximo passo será dar início ao processo de escolha da banca organizadora. Com a empresa definida e contratada, o edital poderá ser publicado emn seguida, trazendo todas as regras e provável cronograma.
Vale destacar que desde setembro que o prefeito José Sarto já deu autorização para esta comissão fosse criada. Inclusive, o edital era aguardado para sair até julho, segundo o próprio prefeito, mas atrasou.
"A previsão é sair até o final de julho. Nós já fizemos o levantamento. Eu creio que até o final de julho já estamos lançando o edital."
A informação foi passada em entrevista concedida ao programa Conexão Assembleia da Rádio FM Assembleia.
Anunciado no final de 2021, com a previsão de ofertar mil vagas para a carreira de guarda municipal, o concurso da Guarda de Gortaleza CE deve contar com uma oferta ainda maior, segundo o prefeito.
Sarto prometeu novidades quanto ao número de vagas.
"Seriam mil vagas, mas devem ser um pouco mais porque além de guardas municipais nós vamos ter uma ampliação com um outro tipo de servidor."
Ele, porém, não especificou para qual cargo serão as novas vagas ou se podem contemplar mais de uma função.
A Guarda Municipal de Fortaleza não realiza concurso desde 2013, quando também foram oferecidas 1.000 vagas. A banca organizadora foi a Universidade Estadual do Ceará (Uece).
A jornada de trabalho era de 180 horas mensais, com salários variáveis de R$1.652 a R$1.923.
Os candidatos foram avaliados por três etapas de seleção, sendo a primeira composta por prova objetiva. A avaliação versou por conteúdos de Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos, somando 50 questões, sendo elas:
Na segunda etapa, foram realizadas as fases de exame médico e o exame toxicológico. Já na terceira, o candidato é convocado para oa avaliação psicológica, investigação social, avaliação de capacidade física e o curso de formação.
