Nos dois casos, para se candidatar é preciso ter o ensino médio completo, expedido por instituição de ensino reconhecida por órgão competente.
A diferença é que para o perfil de sênior é necessário também ser servidor público aposentado, seja no âmbito da União, dos estados, do Distrito Federal ou dos municípios, em qualquer dos Poderes.
As vagas estão divididas da seguinte maneira:
Assistente administrativo: 30 vagas
- Ampla concorrência: 22;
- Pessoa com deficiência: 2; e
- Negros e indígenas: 6.
Assistente administrativo - sênior: 30 vagas
- Ampla concorrência: 22;
- Pessoa com deficiência: 2; e
- Negros e indígenas: 6.
O salário é de R$3.430,37 para uma jornada de trabalho de 40 horas. Os aprovados ainda terão direito aos vales-transporte e refeição.
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Previ-Rio abre 60 vagas para contratações temporárias
(Foto: Divulgação)
Os contratos terão prazo determinado de um ano, podendo ser prorrogado, a critério da Administração, por razões de necessidade do serviço e mediante avaliação de desempenho satisfatória.
Os assistentes administrativos deverão executar tarefas de apoio administrativo, como:
- executar rotinas administrativas (protocolos, documentos, planilhas, ofícios);
- prestar atendimento interno/externo;
- apoiar processos de compras/contratos;
- realizar registros em sistemas; e
- auxiliar em rotinas orçamentário-financeiras sob supervisão.
No caso dos profissionais sêniores, também serão realizadas mentoria e transferência de conhecimento, apoio técnico especializado, análise e prevenção de erros, comunicação e atendimento, entre outros.
Resumo seleção para o PreviRio
- Instituição: Instituto de Previdência e Assistência do Município do Rio de Janeiro (PreviRio)
- Situação atual: editais publicados
- Cargos: assistente administrativo
- Escolaridade: nível médio completo
- Vagas: 60
- Remuneração: R$3.430,37
- Inscrições: 5 a 10 de novembro
- Data da prova: não há prova objetiva, mas uma análise curricular e entrevista estruturada
PreviRio: saiba as datas e como será a seleção
As inscrições são gratuitas e podem ser feitas a partir desta quarta-feira, 5, até 10 de novembro, pelo Portal de Concursos da Prefeitura do Rio de Janeiro.
O primeiro passo é preencher a ficha de inscrição com todos os dados solicitados. Em seguida, é preciso anexar o comprovante de conclusão do ensino médio (obrigatório) e anexar os comprovantes de escolaridade (superior) e experiência profissional.
Os candidatos serão avaliados por meio de duas etapas:
- análise curricular; e
- entrevista estruturada.
Na primeira etapa, eles serão pontuados com relação à escolaridade (até três pontos) e à experiência profissional (até sete pontos).
Os 90 primeiros classificados para assistente administrativo e os 90 para assistente administrativo - sênior serão convocados para a segunda etapa, a entrevista estruturada, prevista para o período de 19 a 26 de novembro.
Será utilizada a metodologia Behaviorally Anchored Rating Scales (BARS), focada em cinco competências essenciais:
- Conhecimento Técnico Administrativo;
- Gestão de Processos e Prioridades;
- Atendimento e Comunicação;
- Ética e Valores Públicos; e
- Produtividade e Qualidade.
A entrevista valerá até 20 pontos. A nota final será a soma das notas da análise curricular com a entrevista estruturada.
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Confira o cronograma da seleção
- Publicação do Edital: 04/11/2025;
- Período de Inscrições: 05 a 10/11/2025;
- Análise curricular: 05 a 11/11/2025;
- Resultado Preliminar Análise Curricular (Etapa 1): 12/11/2025;
- Recurso Análise Curricular: 13/11/2025;
- Resultado Definitivo Análise Curricular e convocação para Entrevista Estruturada: 15/11/2025;
- Período de Entrevistas (Etapa 2): 19 a 26/11/2025;
- Resultado preliminar da Entrevista Estruturada: 27/11/2025;
- Recurso Entrevista Estruturada: 29/11/2025;
- Resultado Final do Processo Seletivo: 29/11/2025;
- Início da Convocação para Contratação: 29/11/2025.
O prazo de validade da seleção será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Esta semana, a Secretaria Municipal de Administração do Rio de Janeiro também abriu 30 vagas temporárias para assistente administrativo. Nesse caso, as inscrições ficam abertas até 9 de novembro. Confira os detalhes aqui!
Concurso PreviRio para efetivos é previsto no Orçamento
Um novo concurso para servidores efetivos está previsto no Orçamento de 2025 para o Instituto de Previdência e Assistência do Município do Rio de Janeiro.
O objetivo é que sejam preenchidos cargos vagos de nível superior. O valor estimado para o PreviRio neste ano inclui a atualização salarial, a atualização monetária dos contratos e a previsão do concurso, por exemplo.
Mesmo com a previsão orçamentária, o edital para efetivos ainda não foi publicado.
Desde 2022, os preparativos para o concurso PreviRio começaram a ter andamento. A demanda de servidores e os cargos com maior necessidade chegaram a ser analisados pelo órgão.
Conforme termo de referência, a que a reportagem teve acesso na época, os estudos eram para abertura de vagas nos seguintes cargos:
- nível médio: agente de administração previdenciária; e
- nível superior: analista de processo previdenciário, analista de sistema previdenciário, arquiteto, assessor jurídico, atuário, estatístico e técnico em comunicação social.
A autorização oficial do concurso ainda precisa ser concedida pelo prefeito Eduardo Paes. O último edital para servidores de carreira do PreviRio foi publicado em 2002.
