Concurso Santa Maria-RS: análise de propostas das bancas é prorrogada

A comissão de licitações da Prefeitura de Santa Maria, no Rio Grande do Sul, realizou, no dia 21 de outubro, a abertura de propostas técnicas de bancas organizadoras para o novo concurso. Em função do grande número de documentos, o município optou por prorrogar o prazo para conclusão da etapa.

Entre os elementos analisados constam a relação nominal dos componentes da equipe técnica, currículos dos respectivos profissionais. Além de cópia autenticada da carteira de trabalho dos funcionários e da declaração, com data atualizada, e assinada pelo respectivo profissional.

O setor de licitações verificará todos os pontos obrigatórios, conforme o edital. O julgamento será publicado no Diário Oficial da União em breve e disponibilizado na página da prefeitura. O município garante a abertura de um prazo recursal de cinco dias para as instituições participantes.

Como adiantado por FOLHA DIRIGIDA, quatro bancas estão na disputa para ficar à frente da seleção. São elas: Empresa Paranaense de Licitações e Concursos (EPL); RHS Consult; Objetiva Concursos; Legalle.

Tais organizadoras tiveram os documentos habilitados na primeira etapa da licitação, cuja modalidade é concorrência. Elas ainda passarão por uma terceira fase: abertura dos envelopes com as propostas de preço.

Cada banca participante encaminhou seu valor para organizar o concurso Santa Maria-RS. Em geral, a que apresentar a melhor proposta e atender aos pré-requisitos será contratada. Assim, ganhará o direito de receber as inscrições do concurso e aplicar as etapas, como provas objetivas.

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Concurso Santa Maria-RS: oferta será para todos os níveis

Em julho, o município de Santa Maria, localizado a 291 km de Porto Alegre, anunciou a abertura de um novo concurso. Conforme o projeto básico, ao qual a reportagem teve acesso, serão publicados quatros editais.

Cada documento será destinado a uma autarquia ou secretaria municipal. A oferta contemplará, por exemplo, funções do Instituto de Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores Públicos e secretarias de Educação e Saúde.

Conforme o projeto básico, o concurso Santa Maria-RS terá chances para todos os níveis de escolaridade. A taxa de inscrição será de R$50 para o nível fundamental, R$80 para o nível médio e R$110 para o nível superior.

Por mais que o número de vagas ainda não tenha sido revelado, os cargos já foram anunciados no documento. Confira a seguir:

► Instituto de Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores Públicos Municipais: agente administrativo; agente de processamento II; analista de sistemas; arquivista; contador; economista; procurador jurídico (analista jurídico); e tesoureiro.

► Secretaria Municipal de Educação: professor de Metalurgia, Educação Física, História, Inglês, Matemática, Português, Educação Especial; e nutricionista.

► Secretaria Municipal da Saúde: atendente de consultório dentário; auxiliar consultório  dentário PFS; cirurgião dentista PFS; farmacêutico; fisioterapeuta ; fonoaudiólogo ; médico cardiologista, clínico geral, dermatologista, endocrinologista, gastroenterologista, ginecologista e obstetra, infectologista, neurologista , neuropediatra, oftalmologista, pediatra, psiquiatra , radiologista , urologista;  odontólogo; e técnico em saúde mental.

►  Demais Secretarias do Município: bibliotecário; agente de processamento II; analista de sistemas; arquiteto; arquivista; auditor fiscal; biólogo; engenheiro civil; engenheiro de Segurança do Trabalho ; engenheiro mecânico; fiscal municipal II; médico do trabalho; médico veterinário; procurador municipal; técnico em Obras; e técnico em Segurança do Trabalho.

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Concurso Santa Maria-RS será composto por duas etapas

O concurso Santa Maria-RS contará com provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos. Segundo o projeto básico, essa fase será composta por 60 questões de múltipla escolha, distribuídas pelas disciplinas de Conhecimentos Básicos e Específicos.

Apenas os participantes às vagas de magistério ainda passarão pela avaliação de títulos. Tal fase terá caráter classificatório. O último concurso da Prefeitura de Santa Maria ocorreu em 2017. Na época, o edital ofertou 90 vagas para médicos em diversas especialidades.

Os aprovados garantiram remuneração de até R$11.779,25, conforme a carga de trabalho. As oportunidades foram para médicos auditor, cardiologista, clínico geral, dermatologista, endocrinologista, epidemiologista, gastroenterologista, ginecologista, ginecologista e obstetra, infectologista, neurologista, pediatra, psiquiatra e radiologista.

Os candidatos foram avaliados por uma única etapa: provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório.