Após editais, concurso São João de Meriti RJ ganha força
Após publicação de editais de seleções da Baixada Fluminense, no Estado do Rio, concurso São João de Meriti RJ 2022 pode ser o próximo.
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Publicado em:11/02/2022 às 08:53
Atualizado em:11/02/2022 às 08:53
Nas últimas semanas, dois editais foram publicados para seleções da Baixada Fluminense, sendo eles para as prefeituras de Nilópolis e Queimados. Agora, ganha força o concurso São João de Meriti.
Isso porque um dos editais publicados este ano têm o Instituto de Avaliação Nacional (IAN) como organizador, o mesmo que comandará a seleção de São João de Meriti.
Além disso, em outubro do ano passado, a prefeitura informou que a seleção estava confirmada e teria edital publicado até o início deste ano. Desta forma, tudo indica que o concurso deve ganhar força neste semestre.
Segundo a prefeitura, apesar do quantitativo de vagas ainda não ter sido alterado, é possível que isso ocorra, com o acréscimo de oportunidades.
"Inicialmente sim, com possibilidade de majoração", explicou o município, em outubro, após ser questionado sobre a oferta de vagas do concurso.
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Concurso São João de Meriti tem 288 vagas previstas
Ao todo, o concurso tem 288 vagas previstas, em cargos dos níveis médio e superior. As oportunidades serão para profissionais, efetivos, das áreas de Educação e Assistência Social. Os vencimentos ainda não foram revelados.
A maior parte da vagas será para a função de professor II, com 90 oportunidades. Para concorrer, será necessário ter o nível médio na modalidade Normal (formação de professores).
Além destas, estão previstas vagas para os seguintes cargos:
Assistente social (24 vagas);
Psicólogo (22);
Orientador social (16);
Apoio-administrativo (nove);
Orientador jurídico (duas);
Apoio técnico (duas);
Agente educativo de creche (58);
Professor I - Língua Portuguesa ((oito);
Professor I - Matemática (oito);
Professor I - História (dois);
Professor I - Geografia (quatro);
Professor I - Ciências (quatro);
Professor I - Língua Inglesa (duas);
Professor I - Educação Física (sete);
Professor I - Artes (três);
Professor II (90);
Professor mediador de aprendizagem - Educação Inclusiva (17);
Professor - Tradutor Intérprete de Libras (dez).
As taxas de inscrição irão variar entre R$60 e R$100, dependendo da função. A jornada também será variável conforme o cargo, podendo ser de 16h, 24h, 30h ou 40 horas.
O regime de contratação da prefeitura será o estatutário, que garante a estabilidade para os servidores públicos.
Além das oportunidades imediatas, a Prefeitura também prevê um cadastro de reserva, que possibilitará mais chamadas de aprovados ao longo do prazo de validade da seleção, que será de dois anos, cabendo prorrogação por igual período.
Independentemente do nível de escolaridade, os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas com 50 perguntas, sendo elas de:
Língua Portuguesa (12); Legislação e Direito Municipal (15); Informática (cinco); Conhecimentos Gerais (oito); e Conhecimentos Específicos (dez).
A parte de Conhecimentos Gerais terá perguntas de História e Geografia (geral e do município), Atualidades e Matemática. Os aprovados, nos cargos de nível superior, ainda realizarão uma prova de títulos.
Saiba tudo sobre a seleção!
Órgão: Prefeitura de São João de Meriti (RJ)
Cargos: agente educativo de creche, apoio-administrativo e técnico, assistente social, orientador social e jurídico, professor e psicólogo
Vagas: 288 mais cadastro reserva
Requisito: níveis médio e superior
Remuneração:a definir
Banca: Instituto de Avaliação Nacional (IAN)
Status: em 2022
Veja como foi o último concurso da cidade
O último concurso da Prefeitura de São João de Meriti RJ foi realizado em 2011. Na época, foram oferecidas vagas para os níveis fundamental, médio e superior, nas seguintes áreas:
Educação;
Obras;
Administração; e
Ambiental.
Os destaques foram os cargos de professor (diversas especialidades), auxiliar de serviços gerais, merendeira, ajudante de cozinha, orientador educacional, fonoaudiólogo, nutricionista e auditor fiscal.
A Fundação Trompowsky foi responsável pela seleção e os candidatos foram avaliados por meio de uma prova objetiva e, em alguns casos, de títulos.
O exame de múltipla escolha contou com 40 questões sobre as seguintes disciplinas:
Língua Portuguesa;
Raciocínio Matemático;
Conhecimentos Pedagógicos;
Legislação e História do Município de São João de Meriti;