Concurso TCU: presidente antecipa autorização para técnico

Presidente confirma abertura de um novo concurso TCU, para o cargo de técnico federal de controle externo, de nível médio. Confira os detalhes!

Concursos Previstos
Autor:Mateus Carvalho
Publicado em:02/05/2025 às 15:29
Atualizado em:02/05/2025 às 16:30

O presidente do Tribunal de Contas da União (TCU), ministro Vital do Rêgo, confirmou a realização de um novo concurso TCU para o cargo de técnico federal de controle externo. A autorização oficial pode ser publicada a qualquer momento.


O anúncio foi feito por meio de um vídeo divulgado nas redes sociais do próprio TCU, em que o presidente responde a perguntas enviadas por internautas.


Ao final do vídeo, ele deixa um "spoiler":

"Eu sugiro que você vá, estude. Estude mesmo! Estamos abrindo um concurso para técnico", diz.

Logo após a fala, o vídeo é encerrado com a mensagem "Continua...", indicando que mais informações sobre o novo concurso TCU serão divulgadas em breve.


A quantidade de vagas do novo concurso TCU ainda não foi divulgada oficialmente e deverá ser confirmada assim que a autorização for publicada.


A carreira de técnico do TCU é voltada para candidatos com nível médio e pode contemplar diferentes áreas de atuação.


Segundo a última atualização disponível no Portal da Transparência do TCU, até o início de abril deste ano, o órgão registrava 526 cargos vagos. Desse total, 382 eram referentes ao cargo de técnico e distribuídas da seguinte forma:

  • Controle Externo – NM: 102 vagas;
  • técnico administrativo: 228 vagas;
  • técnico operacional: 43 vagas;
  • técnico em Informática: 4 vagas; e
  • técnico em Enfermagem: 5 vagas.

As demais vacâncias eram para o cargo de auditor federal de controle externo (AUFC), que exige o nível superior.


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Presidente confirma próximo concurso TCU com vagas para técnico

(Foto: Valter Campanato/Agência Brasil)

TCU prevê contratação de até 300 servidores nos próximos anos

O Tribunal de Contas da União projeta a contratação de até 300 novos servidores ao longo dos próximos três anos. A estimativa foi divulgada pelo Sindicato dos Servidores do Poder Legislativo Federal e do Tribunal de Contas da União (Sindilegis).


A expectativa é de que sejam realizadas cerca de 100 convocações por ano, o que deve incluir tanto chamadas em concursos vigentes quanto a abertura de novas seleções.


Atualmente, o edital para o cargo de auditor de controle externo segue válido até novembro de 2026. Já para a carreira de técnico de controle externo, o último concurso ocorreu em 2015 e teve sua validade expirada. Ou seja, um novo concurso será necessário para a reposição de profissionais nesta função.


A previsão de novas contratações também foi reforçada pela Lei Orçamentária Anual (LOA) de 2025, sancionada no dia 10 de abril pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva. O texto reserva 100 vagas para o TCU neste exercício.


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Salários no TCU podem chegar a R$37 mil

De acordo com dados oficiais, as remunerações no TCU são compostas pelo vencimento básico, gratificação de desempenho e gratificação de controle externo. Confira!

  • Técnico de controle externo: recebe, atualmente, R$15.059,41 de remuneração inicial, sendo R$5.697,83 de vencimento básico, R$6.569,63 de gratificação de desempenho e R$2.791,95 de gratificação de controle externo.
  • Auditor de controle externo: tem salário inicial de R$26.090,16, composto por R$7.912,43 de vencimento básico, R$10.107,06 de gratificação de desempenho e R$8.070,67 de gratificação de controle externo.

No topo da carreira, os servidores podem alcançar remunerações de até R$37 mil, tornando o TCU um dos órgãos com maior atratividade salarial no serviço público federal.

Último concurso TCU para técnico foi realizado em 2015

O último concurso do Tribunal de Contas da União, para o cargo de técnico federal de controle externo, foi realizado em 2015, sob a organização do Cebraspe (antifo Cespe/UnB).


Na época, foram ofertadas 42 vagas para a especialidade técnica administrativa, com exigência de nível médio completo.


O processo de seleção foi composto por duas etapas, sendo elas:

  • provas objetivas e discursivas, de caráter eliminatório e classificatório, aplicadas em diversas cidades do país, como Rio Branco, Manaus, Salvador, Brasília, São Luís, Cuiabá, Belém, Recife, Porto Velho e Boa Vista; e
  • programa de formação, realizado em Brasília DF, com caráter eliminatório.


As provas objetivas consistiram em 100 questões no formato "certo" ou "errado", sendo 50 de Conhecimentos Básicos e 50 Específicos. As disciplinas cobradas incluíram:

Conhecimentos Básicos

  • Língua Portuguesa;
  • Direito Constitucional;
  • Noções de Informática; e
  • Atualidades.

Conhecimentos Específicos

  • Direito Administrativo;
  • Execução Orçamentária e Financeira;
  • Controle Externo; e
  • Noções de Administração.

As provas discursivas foram aplicadas no mesmo dia, em dois turnos, com duração de três horas cada.


Os candidatos aprovados ainda passaram por um Programa de Formação conduzido pelo Instituto Serzedello Corrêa (ISC/TCU).


O concurso teve validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. A remuneração inicial para o cargo, na época, era de R$7.938,36.

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