Concurso TJ RJ tem editais publicados para técnicos e analistas

Os editais do novo concurso TJ RJ foram publicados nesta quinta-feira, 23. A oferta é para os cargos de técnico judiciário e analista judiciário, que exigem os níveis médio e superior, respectivamente. Os salários iniciais são de até R$9,3 mil.

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O concurso para o Tribunal de Justiça do Rio de Janeiro visa a formação de um cadastro de reserva. Isto é, os aprovados formarão um banco de aprovados que poderá ser usado durante todo o prazo de validade da seleção, de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois.

As oportunidades são para diversas áreas de técnico e analista judiciário. Veja a lista completa abaixo:

Nível médio

técnico de atividade judiciária, sem especialidade.

Nível superior

analista judiciário, sem especialidade, do grupo nível superior;
analista judiciário especialidade contador, do grupo Gestão;
analista judiciário especialidade Execução de Mandados, do grupo Judicial;
analista judiciário especialidade psicólogo, do grupo Assistencial;
analista judiciário especialidade assistente social, do grupo Assistencial;
analista judiciário especialidade comissário de Justiça da Infância, da Juventude e do Idoso, do grupo Judicial;
analista judiciário especialidade médico, do grupo Assistencial;
analista judiciário especialidade médico psiquiatra, do grupo Assistencial;
analista judiciário especialidade analista de negócios, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de infraestrutura de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de sistemas, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de projetos, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de gestão de TIC, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de inteligência artificial, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade analista de segurança da informação, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade cientista de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade arquitetos de dados, do grupo Tecnologia da Informação;
analista judiciário especialidade engenheiro de dados, do grupo Tecnologia da Informação; e
analista judiciário especialidade analista de dados sênior, do grupo Tecnologia da Informação.

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TJ do Rio de Janeiro abre concurso para técnicos e analistas judiciários (Foto: Divulgação)

O edital traz as oportunidades para lotação nos 11 Núcleos Regionais da Corregedoria (NURs). No momento da inscrição, será necessário escolher por um dos núcleos de preferência. Saiba como funcionará a lotação aqui!

Somente para analista judiciário, com especialidades Contador, Médico, Médico Psiquiatra, Analista de Negócios (TI), Analista de Infraestrutura de TIC (TI), Analista de Sistemas (TI),

Analista de Projetos (TI), Analista de Gestão de TIC (TI), Analista de Segurança da Informação (TI), Analista de Inteligência Artificial (TI), Cientista de Dados (TI), Arquitetos de Dados (TI), Engenheiro de Dados (TI) e Analista de Dados Sênior (TI), as vagas são apenas para a 1ª Região, na capital do Rio de Janeiro.

Há reserva para pessoas com deficiência, negros, indígenas e candidatos hipossuficientes economicamente.

Confira a análise do edital pelos professores do Qconcursos:

Tribunal oferece salários atrativos e uma série de benefícios

O cargo de técnico judiciário, que exige o nível médio, tem remuneração inicial de R$5.685,54, sendo composta pelo vencimento básico, Gratificação de Atividades Judiciárias (GAJ) e Adicional de Padrão Judiciário (APJ).

Já para o analista judiciário, cargo de nível superior, os ganhos iniciais passam para R$9.363,84, incluindo também o vencimento básico, a GAJ e o APJ.

Para os analistas da especialidade de Execução de Mandados, há ainda uma verba mensal indenizatória de R$3.560,57 referente à gratificação de locomoção.

O TJ RJ também oferece uma série de benefícios. Recentemente, o auxílio-alimentação dos servidores foi equiparado ao dos magistrados, estando na faixa dos R$3 mil.

“Tem também o auxílio transporte, por exemplo, o auxílio educação, que é pago para até três filhos. Tem o plano de saúde, que é um grande diferencial do Tribunal de Justiça do Rio, é um plano de saúde de primeira linha, que dá direito a excelentes hospitais aqui no Estado do Rio de Janeiro, é um plano nacional”, disse o secretário-geral de Gestão de Pessoas do TJ RJ, Gabriel Albuquerque Pinto, em entrevista ao Qconcursos Folha Dirigida.

A jornada de trabalho será de 40 horas por semana.

Resumo concurso TJ RJ

Instituição: Tribunal de Justiça do Rio de Janeiro
Situação atual: edital publicado
Banca: FGV
Cargos: técnico judiciário e analista judiciário
Escolaridade: níveis médio e superior
Vagas: cadastro de reserva
Remuneração: R$5.685,54 a R$9.363,84
Inscrições: 29 de outubro a 27 de novembro
Data da prova objetiva: 1º de fevereiro de 2026

Concurso TJ RJ terá inscrições abertas até novembro

As inscrições do concurso TJ RJ ficarão abertas das 16h de 29 de outubro até as 16h de 27 de novembro, pelo site da Fundação Getulio Vargas (FGV), banca organizadora.

O primeiro passo é preencher o formulário com todos os dados solicitados. Em seguida, gerar o boleto e pagar a taxa no valor de:

R$100 para técnico judiciário; e
R$140 para analista judiciário.

O pagamento poderá ser efetuado até 28 de novembro.

Poderão solicitar a isenção da taxa: membros de famílias de baixa renda, inscritos no programa Cadastro Único (CadÚnico) e candidatos que compuseram mesa receptora de votos em seção eleitoral da Justiça Eleitoral, no Estado do Rio de Janeiro, em dia de eleição.

Os pedidos de isenção poderão ser solicitados das 16h de 29 de outubro até as 16h de 31 de outubro, pelo site da FGV, mediante envio da documentação comprobatória.

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Provas do concurso TJ RJ estão marcadas para fevereiro

O concurso para o TJ RJ será composto por provas objetivas. A aplicação está marcada para 1º de fevereiro de 2026. No mesmo dia, apenas os candidatos a analista judiciário também realizarão uma prova discursiva. Ambas terão caráter eliminatório e classificatório.

Ao contrário do que vinha sendo noticiado, as provas para técnicos (nível médio) e analistas (nível superior) serão aplicadas no mesmo turno, à tarde. Desta forma, só será possível concorrer a um dos cargos.

Para técnico e analista judiciário sem especialidade e nas especialidades de contador, execução de mandados, psicólogo, assistente social e comissário de justiça da infância, da Juventude e do Idoso, as prova serão realizadas nas seguintes cidades do Estado do Rio:

Rio de Janeiro, Niterói, Petrópolis, Duque de Caxias, Volta Redonda, Campos dos Goytacazes, Teresópolis, Angra dos Reis, Nova Friburgo, Itaperuna, Cabo Frio.

Além disso, somente para esses cargos e especialidades, pela primeira vez, o concurso TJ RJ terá provas aplicadas nas cidades de Juiz de Fora e Belo Horizonte, em Minas Gerais, além de São Paulo capital.

Para as demais especialidades de analista, as provas serão apenas na cidade do Rio de Janeiro.

Veja o que será cobrado nas provas do concurso

Na parte objetiva, serão cobradas 70 questões de múltipla escolha, sendo 30 de Conhecimentos Gerais e 40 Específicos. Confira quais disciplinas serão exigidas por cargo:

Prova objetiva de técnico judiciário - 70 questões

Conhecimentos Gerais - 30 questões:

Língua Portuguesa: 20 questões; e
Ética no Serviço Público; Noções dos Direitos das Pessoas com Deficiência; e Legislação Especial: 10 questões.

Conhecimentos Específicos - 40 questões:

Noções de Direito Administrativo;
Noções de Direito Constitucional;
Noções de Direito Processual Civil;
Noções de Direito Processual Penal; e
Legislação.

Prova objetiva de analista judiciário - 70 questões

Conhecimentos Gerais - 30 questões:

Língua Portuguesa: 20 questões; e
Ética no Serviço Público; Noções dos Direitos das Pessoas com Deficiência; e Legislação Especial: 10 questões.

Conhecimentos Específicos - 40 questões:

Variáveis de acordo com a área.

A prova discursiva para analista consistirá em uma questão dissertativa.

Saiba os critérios de aprovação nas provas do concurso TJ RJ

De acordo com o edital, será aprovado na prova objetiva quem acertar, no mínimo, 12 questões de Conhecimentos Gerais, 20 de Conhecimentos Específicos e 35 de Conhecimentos Específicos.

No caso de candidatos com deficiência, indígenas e negros, os critérios de pontuação serão 20% inferiores à nota mínima para ampla concorrência, sendo necessário acertar 10 questões de Conhecimentos Gerais, 16 de Conhecimentos Específicos e 28 de Conhecimentos Específicos.

Para analistas, terá a prova discursiva corrigida quem atingir a pontuação mínima e estiver dentro dos quantitativos determinados na tabela abaixo:

A prova discursiva valerá 20 pontos, sendo aprovado na etapa quem obtiver, pelo menos, oito pontos.

No último concurso para servidores do TJ RJ, o último convocado teve percentual de acertos próximo a 90% da prova. Confira a nota de corte aqui!

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Concurso TJ RJ pode ter mais de mil nomeações, diz secretário

Apesar de o concurso ser para cadastro de reserva, em entrevista ao Qconcursos Folha Dirigida, o secretário-geral de Gestão de Pessoas estimou a nomeação de mais de mil aprovados.

Isso será possível por meio da abertura de um Programa de Incentivo à Aposentadoria (PIA) em 2026.

“Há uma expectativa de convocação de mais de mil pessoas neste concurso. O Tribunal vai depender de uma adesão a um Programa de Incentivo à Aposentadoria e isso vai gerar vacância de um determinado número de cargos e são cargos ocupados hoje por servidores que estão em final de carreira, que custam mais caro que um servidor que acabou de entrar. Então, nós podemos dizer que cada servidor desse mais antigo que se aposenta, ele permite que sejam chamados aquele cargo mais um pouquinho”, detalhou Gabriel.

O TJ do Rio de Janeiro prevê que entre 800 a mil servidores se aposentem por meio do PIA.

Além das outras aposentadorias que já ocorrem normalmente no tribunal, fora do programa. São cerca de 30 por mês, o que pode gerar ainda mais convocações.

O secretário-geral de Gestão de Pessoas afirmou que a homologação do concurso deve acontecer no primeiro semestre de 2026 e as chamadas de aprovados começarão em seguida.

Entre os cargos que, historicamente, chamam mais candidatos, Gabriel destacou o técnico e analista judiciário sem especialidade. "Logo depois, o oficial de justiça. Em seguida, o assistente social e o psicólogo".

Confira a entrevista completa no vídeo abaixo: