A decisão baseou-se em uma análise jurídica sobre a aplicação da dispensa eletrônica, quando o critério de julgamento é a melhor técnica.
De acordo com a Pró-reitoria de Gestão de Pessoas da Unirio, o processo já foi retomado e, muito em breve, será divulgado o aviso de contratação direta da banca.
A banca escolhida ficará responsável por receber as inscrições do concurso, além de viabilizar a aplicação das provas aos candidatos.
Unirio prepara novo concurso para cargos da área de Apoio
(Foto: Divulgação)
Inicialmente, 12 bancas enviaram propostas para a organização do concurso Unirio. Foram elas:
- Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistência Nacional (Idecan)
- Instituto AOCP
- Recrutamento e Seleção Brasil LTDA
- Instituto Avalia
- DOCS Consultoria Especializada
- Mac Serviços Educacionais LTDA
- Instituto Brasileiro de Educação, Seleção e Tecnologia (Ibest)
- Instituto de Seleção e Tecnologia
- Instituto de Apoio à Gestão Educacional
- Instituto Brasileiro de Administração Municipal (Ibam)
- Gabriel Elter Lopes de Melo Freitas
- Instituto Consulplan.
Não há informações se as mesmas bancas estão na disputa com a reabertura do processo.
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Concurso Unirio tem mais de 100 vagas previstas
Quando o primeiro processo para contratar a banca foi aberto, o concurso Unirio tinha 103 vagas previstas para técnico-administrativos em Educação (TAE's). A oferta seria para cargos de níveis médio, técnico e superior.
As informações constavam no projeto básico do concurso, que funciona como um espelho para o edital. O documento tinha dados como vagas, cargos, requisitos e estrutura de provas.
Com a reabertura do processo, ainda não há informação se o número de vagas está mantido ou se será atualizado.
A primeira versão do projeto básico trouxe a seguinte divisão de vagas:
Nível médio
- assistente de aluno: 1 vaga; e
- assistente em administração: 39 vagas.
Nível técnico
- técnico em contabilidade: 2 vagas;
- técnico de laboratório - área de Análise Clínica: Parasitologia: 1 vaga;
- técnico de laboratório - área a definir: 1 vaga;
- técnico em Tecnologia da Informação (TI): 6 vagas;
- técnico em radiologia: 5 vagas; e
- técnico em enfermagem: 13 vagas.
Nível superior
- administrador: 2 vagas;
- analista de TI: 1 vaga;
- assistente social: 1 vaga;
- bibliotecário-documentalista: 2 vagas;
- biólogo: 1 vaga;
- contador: 1 vaga;
- enfermeiro: 12 vagas;
- engenheiro - área eletricista: 1 vaga;
- engenheiro - área mecânico: 2 vagas;
- estatístico: 1 vaga;
- farmacêutico: 1 vaga;
- médico-área (Trabalho) - Ortopedia: 1 vaga;
- médico-área (Trabalho) - Psiquiatria: 1 vaga;
- médico-área (Trabalho) - a definir: 1 vaga;
- médico-área: a definir: 3 vagas;
- nutricionista: 1 vaga;
- pedagogo: 2 vagas; e
- psicólogo: 1 vaga.
As remunerações atuais são de R$3.120,13 para assistente de aluno, R$3.667,19 para os demais cargos de nível médio e técnico, e R$5.556,92 para os de nível superior. A jornada de trabalho será de 40 horas.
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Resumo concurso UniRio
- Instituto: Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro
- Situação atual: escolha da banca em andamento
- Cargos: assistente em administração e outros
- Escolaridade: níveis médio, técnico e superior
- Vagas: 103
- Remuneração: R$3.120,13 a R$5.556,92
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Candidatos serão avaliados provas objetivas
O projeto básico do novo concurso Unirio também informava que os candidatos seriam avaliados por meio de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório. A tendência é que essa estrutura permaneça a mesma.
As provas devem ter 70 questões de múltipla escolha sobre Conhecimentos Básicos e Específicos. A aplicação será no município do Rio de Janeiro.
A Unirio não realiza novos concursos desde 2019. O último edital trouxe a oferta de 39 vagas imediatas para carreiras de níveis médio, técnico e superior.
As chances foram para os seguintes cargos:
- nível médio: assistente em administração e tradutor e intérprete de Linguagem de Sinais;
- nível técnico: técnicos de laboratórios nas áreas de Análises Clínicas, Química, Contabilidade, Enfermagem e Tecnologia da Informação (TI); e
- nível superior: administrador, analista de TI, economista, enfermeiro, engenheiro elétrico, médico, produtor cultural, psicólogo e técnico de assuntos educacionais.
Houve oportunidades em cadastro de reserva para até 174 candidatos. Nesse caso, as convocações foram feitas durante o prazo de validade da seleção.
Organizado pela Fundação Cesgranrio, o último concurso Unirio foi composto por provas objetivas.
Os candidatos de nível superior responderam a 70 questões, enquanto a avaliação de nível médio teve 60 itens. Veja a distribuição por disciplinas:
Cargos dos níveis médio e técnico
- Língua Portuguesa: 20 questões;
- Informática Básica: 5 questões;
- Legislação: 5 questões; e
- Conhecimentos Específicos: 30 questões.
Cargos de nível superior
- Língua Portuguesa: 20 questões:
- Informática Básica: 5 questões;
- Legislação: 5 questões; e
- Conhecimentos Específicos: 40 questões.
Foram aprovados aqueles que obtiveram, no mínimo, 60% de acertos na avaliação. Além disso, foi necessário acertar, no mínimo, uma questão em cada uma das disciplinas de Conhecimentos Básicos.