Confira os detalhes sobre os concursos a seguir:
Concurso Petrobras
Um novo concurso para a Petrobras está confirmado. Serão abertas 458 vagas de nível médio/técnico.
Os cargos ainda não foram revelados. Segundo a estatal, os salários serão variáveis entre R$3 mil e R$7 mil.
O edital deverá ser publicado ainda em 2023. A diretora de Assuntos Corporativos da Petrobras, Clarice Coppetti, reconheceu a necessidade de novas vagas em função do investimento em novos negócios. O que demanda trabalhadores com qualificação.
O próximo concurso ainda trará novidades em relação a cotas e promete ser mais inclusivo. O edital terá 40% das vagas reservadas para as seguintes cotas:
- 20% para negros; e
- 20% para pessoas com deficiência (PcD).
"A diversidade ganha cada vez mais espaço na nossa empresa e as cotas do novo concurso que abriremos é prova disso. É um valor com o qual nos comprometemos porque enxergamos que vivências plurais são motores para consolidarmos a Petrobras como um ambiente inclusivo e que abraça as diferenças como uma oportunidade de crescimento" declarou a diretora de Assuntos Corporativos, Clarice Coppetti.
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Petrobras tem novo concurso previsto com 450 vagas
(Foto: Divulgação/Petrobras)
A Petrobras ainda anunciou que irá convocar 2.170 aprovados no cadastro de reserva de seus últimos concursos nacionais, para cargos dos níveis médio/técnico e superior. Veja os detalhes aqui!
Concurso Transpetro
A Petrobras Transporte S.A – Transpetro, que é uma empresa brasileira de transporte e logística para clientes na indústria de óleo, gás e biocombustíveis do Brasil, também terá um novo concurso este ano.
De acordo com a Transpetro, serão publicados três novos editais em setembro. A oferta será para cargos dos níveis médio/técnico e superior, com lotação nos quadros de Terra e Mar.
“Nosso objetivo no processo para o quadro de terra é atender à necessidade de efetivo por região, abrindo a possibilidade de cada candidato escolher a área de atuação, de acordo com sua formação profissional e o estado onde prestará serviço. Isso garante maior assertividade para cada vaga", disse o gerente executivo de Recursos Humanos da Transpetro, Alexandre Jatczak.
Ainda segundo o gerente, no quadro de mar, para embarque e desembarque determinados pela companhia, os tripulantes poderão optar pelo porto base na cidade mais próxima da sua residência, "ficando a companhia responsável pelas despesas no percurso entre a cidade de referência e o navio".
O número total de vagas ainda não foi revelado. No entanto, a Transpetro garantiu que o concurso terá ampliação na reserva para cotas, de forma a tornar a seleção mais inclusiva.
Para o quadro de Terra, 10% das vagas serão destinadas à Pessoas com Deficiência (PcDs), dobrando o percentual exigido legalmente. Haverá ainda 20% das vagas para pessoas pretas e pardas.
A Fundação Cesgranrio será a banca organizadora do novo concurso Transpetro. Ela ficará responsável pelo recebimento das inscrições e também pela aplicação das provas, que devem ocorrer ainda em 2023.
Prepare-se para concursos! Confira as próximas seleções previstas nas regiões:
Concurso TBG Brasil
Outra subsidiária da Petrobras é a TBG Brasil. Nesse caso, o edital do novo concurso foi publicado no dia 14 de julho. A oferta é de 300 vagas, sendo 48 para contratações imediatas e 252 para formação de cadastro de reserva.
As oportunidades são para os níveis médio/técnico e superior, nas carreiras de:
- analista: 15 vagas imediatas mais 73 em cadastro de reserva;
- engenheiro: 15 vagas imediatas e 77 no cadastro; e
- técnico: 18 imediatas e 102 na reserva.
Em todos os casos, os candidatos devem ter o diploma de nível superior na área ou o nível médio mais curso técnico concluído na respectiva área.
Segundo o edital, o salário básico será de R$2.354,75, com garantia de remuneração mínima de R$3.977,07, para os técnicos, e de R$6.497,67, com garantia mínima de R$10.974,14, para os analistas e engenheiros.
O edital conta com vagas em 13 áreas, nos seguintes polos de trabalho:
- Área 1: Rio de Janeiro/RJ
- Área 2: Campinas/SP ou Rio de Janeiro/RJ
- Área 3: Campinas/SP
- Área 4: Corumbá/MS, Miranda/MS, Anastácio/MS, Campo Grande/MS, Três Lagoas/MS, Penápolis/SP, Mirandópolis/SP ou Iacanga/SP
- Área 5: Campinas/SP, São Carlos/SP, Hortolândia/SP, Paulínia/SP, Araucária/PR, Biguaçu/SC, Siderópolis/SC ou Canoas/RS
- Área 6: Campinas/SP, Hortolândia/SP, Paulínia/SP ou Rio de Janeiro/RJ
- Área 7: Araucária/PR, Biguaçu/SC, Siderópolis/SC ou Canoas/RS
- Area 8: Penápolis/SP
- Área 9: Garuva/SC
- Área 10: Ribas do Rio Pardo/MS
- Área 11: Três Lagoas/MS
- Área 12: Capão Bonito/SP
- Área 13: Siderópolis/SC
As inscrições para o concurso TBG Brasil ficam até às 18h do dia 4 de agosto, pelo site do Cebraspe, organizador. A taxa é de R$64 (médio técnico) ou R$82 (superior).
Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas, e, no caso do analista, da área Jurídica, provas discursivas. Haverá exames de títulos para áreas específicas.
Os exames ocorrerão nas cidades de Campinas SP, Campo Grande MS, Curitiba PR, Florianópolis SC, Rio de Janeiro RJ e Porto Alegre RS.
A avaliação está prevista para o dia 24 de setembro. Ao todo, serão cobradas 100 questões, sendo 30 de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa e Matemática ou Língua Inglesa) e 70 Específicos.
Bônus: concurso PPSA
Outro concurso previsto para este ano é o da Pré-Sal Petróleo (PPSA). A empresa também está no ramo petroleiro, mas não tem relação direta com a Petrobras.
Em abril, um relatório da Administração da PPSA, publicado no Diário Oficial da União, apontou os principais resultados obtidos pela empresa no ano passado, incluindo a aprovação do Plano de Cargos e Salários e o Quadro de Pessoal.
A aprovação feita pela Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Sest), segundo o relatório, abriu espaço para a realização do concurso PPSA em 2023 com o objetivo de formação do quadro permanente da empresa.
O planejamento estratégico da PPSA já previa a abertura de um novo concurso até este ano (2023)
O Governo Federal, por outro lado, excluiu no início de abril dez empresas públicas de programas de privatização. Entre elas, a Empresa Brasileira de Administração de Petróleo e Gás Natural S.A. (PPSA), que foi retirada do Programa de Parcerias e Investimentos (PPI).
Com a retirada, a PPSA deve manter a contratação por concursos públicos. Conforme portaria divulgada, em junho do ano passado, a PPSA pode preencher até 163 postos. Esse é o limite para o quadro de pessoal da empresa.
Desde sua fundação, a PPSA não realizou concurso para seu quadro próprio de funcionários. Até hoje, a empresa conta com profissionais comissionados e contratados temporariamente.
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