Coordenador de RH explica situação do concurso IBGE para efetivos
O coordenador de Recursos Humanos do IBGE, Bruno Malheiros, explicou sobre a situação do concurso para efetivos.
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Publicado em:07/03/2020 às 04:01
Atualizado em:07/03/2020 às 04:01
Nesta quinta-feira, FOLHA DIRIGIDA entrevistou Bruno Malheiros, coordenador de Recursos Humanos do IBGE, durante uma transmissão ao vivo. Na entrevista, Malheiros reconheceu o déficit de servidores e falou sobre a possibilidade de um concurso para efetivos.
"A gente teve sim, de fato, uma redução grande dos nossos servidores efetivos. Nesse momento, estamos trabalhando a recomposição do nosso quadro com movimentação de servidores entre órgãos, regido pela Portaria 193, do extinto Ministério do Planejamento", explicou.
De acordo com a portaria, é possível realizar movimentação de servidores para compor a força de trabalho de outros órgãos. O processo pode acontecer em caso de necessidade, interesse público ou por motivos de ordem técnica/operacional.
Bruno conta que a princípio será visto as possibilidades para recomposição de servidores sem a abertura de concurso. "Após identificar quais são as possibilidades que a gente tem de recomposição, com trabalhadores de outros órgãos vindo para o IBGE, é que a gente vai fazer o estudo do nosso quadro", disse.
E a partir desse estudo é que será proposto para a "direção do IBGE um número que seja interessante para ser apresentado um concurso". O coordenador explica que nesse momento não se tem esse número e nem previsão de data para uma solicitação de concurso, caso aconteça.
"A gente está focado nesse momento de trabalhar a movimentação entre órgãos", frisa. No começo de abril, segundo Bruno, será aberto um edital para realizar a movimentação de servidores e depois disso será visto quais serão as medidas a serem tomadas.
Coordenador de RH explica situação do concurso IBGE para efetivos
(Foto: Divulgação)
Ele conta que por enquanto não se sabe o que vai acontecer. "Se a gente conseguir recompor a nossa força de trabalho com servidores de outros órgãos, eventualmente não haverá pedido de concurso, se não conseguir, a gente vai ter que estudar isso junto com a direção do IBGE e ao Ministério da Economia", explica.
Questionado sobre o prazo para essa resposta, Bruno diz que: "certamente até o final do ano a gente vai ter essa confirmação".
IBGE pediu concurso em 2017, mas não renovou solicitação
O último pedido de concurso para o IBGE foi encaminhado ao governo em 2017. Na ocasião, foram solicitadas 1.800 vagas, sendo 1.200 para técnicos e 600 para analistas. A solicitação, no entanto, foi arquivada no fim de 2018, junto com outras 26 de outros órgãos.
No caso dos técnicos do IBGE, a exigência é o nível médio completo. A carreira tem uma remuneração inicial de R$3.890,87, podendo chegar a R$5.340,27 com os benefícios e gratificações. Já o cargo de analista exige nível superior e tem ganhos iniciais de até R$8.213,07.
O IBGE havia confirmado que encaminharia uma nova solicitação de concurso este ano, mas o pedido não foi realizado até o dia 31 de maio, prazo limite para o envio das solicitações ao Ministério da Economia.
“Essa crise ameaça todo o plano de trabalho do Instituto, incluindo a realização do Censo Demográfico 2020, que já se encontra em planejamento”, disse o IBGE.
Coordenador confirma duas novas seleções
De acordo com Bruno, ainda neste ano serão divulgados mais dois editais para a central de apoio ao censo, que dará suporte aos recenseadores, e para codificadores, que auxilia na codificação dos dados que foram coletados na pesquisa. Ambas as seleções terão lotação na cidade do Rio de Janeiro.
A primeira seleção, para a central de apoio, já foi autorizada pelo Ministério da Economia e o coordenador adiantou que serão oferecidas cerca de 190 vagas. E na segunda seleção, o pedido já foi encaminhado para o Ministério e está prevista para acontecer em novembro, após a realização do censo.
Concurso IBGE 2020: saem editais com mais de 208 mil vagas
Foram divulgados os editais do concurso IBGE 2020, com mais de 208 mil vagas temporárias, em todo o país. O primeiro deles conta com oportunidades para os cargos de agente censitário municipal e supervisor, com mais de 28 mil postos, e o segundo com mais de 180 mil oportunidades para recenseador.
Os aprovados irão atuar no Censo Demográfico 2020, por todo o Brasil. O contrato dos agentes terá duração de cinco meses, enquanto o recenseadorirá trabalhar, inicialmente, por três meses. Ao todo, estão abertas 208.695 vagas temporárias.
Provas: 17 de maio (agente) 24 de maio (recenseador)
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