Log-In anuncia vagas exclusivas para mulheres em cargos de liderança

A Log-In Logística Intermodal lançou na última segunda-feira, 29, o Navegar, primeiro programa de recrutamento exclusivo para mulheres. A iniciativa é pioneira no setor marítimo e visa fomentar a presença feminina em cargos de liderança, especialmente nas áreas operacional e marítima.

Serão selecionadas duas mulheres para os dois maiores cargos na hierarquia de um navio: comandante e chefe de máquinas. Para participar, é preciso se encaixar no seguinte perfil: 

• mulheres com idade de até 55 anos;
• certificação a partir de CCB (Capitão de Cabotagem) / CLC (Capitão de Longo Curso) e 1OM (Primeiro Oficial de Máquinas) /OSM (Oficial Superior de Máquinas);
• domínio de, pelo menos, uma língua estrangeira; e
• possuir cursos de capacitação. 

Além disso, a Log-In considera importante que as selecionadas tenham uma visão estratégica de negócios e habilidade para trabalhar em equipe.

Inscrições do programa Navegar encerram nesta segunda-feira, 5

As interessadas em participar do programa precisam correr, pois restam apenas algumas horas para o fim das inscrições. O prazo fica aberto somente até o fim desta segunda-feira, 5 de abril. 

As inscrições podem ser feitas pela página do programa na internet. O processo seletivo será dividido em cinco etapas: 

1. seleção das candidatas
2. teste online
3. vídeo apresentação
4. entrevista 
5. contratação 

As candidatas selecionadas ainda terão que realizar um curso de formação teórico, passar por treinamento a bordo em, pelo menos, dois navios distintos, além de se submeterem à avaliação dos líderes de Bordo, de Frota e de Recursos Humanos. 

Programa terá duração de um ano

Esta é a primeira vez que a empresa abre um processo seletivo para mulheres ocuparem essas posições. De acordo com a diretora de Gente e Gestão da Log-In, Andrea Simões, o Programa tem duração de um ano.

Ela ainda explica que ele foi desenvolvido para recrutar, desenvolver e reter profissionais diferenciadas. 

"Queremos atrair e formar essas mulheres alinhadas ao nosso Jeito Log-In de Liderar no Mar, trazendo mais diversidade e mais representatividade para os nossos navios. Esperamos das futuras líderes uma boa capacidade de comunicação, criatividade, proatividade, empreendedorismo, flexibilidade e foco em resultados", afirma.

A Log-In Logística Intermodal é uma empresa 100% brasileira, que oferece soluções logísticas customizadas, movimentação portuária e navegação de cabotagem integrada a outros modais e serviços, conectando por mar e terra, o Brasil e o Mercosul. 

Atualmente, a empresa possui uma frota própria de sete navios porta-contêineres, com capacidade total de 18.050 TEUs, considerando o recém-adquirido Log-In Discovery, que oferecem serviços de navegação com rotas regulares, conectando os principais portos do Brasil ao Mercosul, de Manaus a Buenos Aires, chegando até Assunção, no Paraguai. 

A Log-In também administra e opera o Terminal Portuário de Vila Velha, localizado no Porto de Vitória (ES), além de dois terminais intermodais, um em Itajaí (SC) e outro no Guarujá (SP) com operações dedicadas.