Magalu recruta talentos em programa de trainee exclusivo para negros

Está com formação prevista para até dezembro de 2020 e tem vontade de trabalhar em uma grande empresa? O Magalu está com inscrições abertas para o seu Programa de Trainee 2021. A edição deste ano tem um formato inédito: aceitará apenas candidatos negros.

O objetivo do Magalu com o programa é trazer mais diversidade racial para os cargos de liderança da companhia, recrutando universitários e recém-formados de todo Brasil, no início da vida profissional.

Para participar da seleção, é preciso ter graduação concluída entre dezembro de 2017 e dezembro de 2020, em qualquer curso de nível superior (bacharelado ou licenciatura). Não serão exigidos conhecimento em Língua Inglesa e experiência profissional.

É importante ressaltar que a seleção está disponível para candidatos de todo o país, desde que tenham disponibilidade para se mudar para São Paulo. Caso o selecionado seja de fora da cidade, receberá um auxílio mudança.

Os trainees do Magalu receberão salário de R$6.600 + bônus de contratação de um salário e benefícios como PLR, vale refeição ou vale alimentação, vale transporte, plano médico e odontológico, gympass, univers, desconto em produtos, home office híbrido, frutas no escritório, liberdade para se vestir como quiser, previdência privada e bolsa de Inglês, além de uma grade de desenvolvimento exclusiva para aceleração de carreira do trainee com Job Rotation e de sessões Mentoria.

Os interessados podem se inscrever até o dia 12 de outubro, na página de carreiras do Magalu. Todas as etapas do processo seletivo serão online e de caráter eliminatório.

A seleção começará com testes online, em seguida, eles passarão pela etapa que consiste na gravação de um vídeo de apresentação profissional e por entrevistas com o departamento de recursos humanos. Aqueles que seguirem no processo, serão entrevistados por diretores de área e, depois, pela Diretoria Executiva. Os finalistas participarão de uma conversa com Frederico Trajano, CEO da empresa.

Cronograma Programa de Trainee Magalu 2021

Inscrição + escala de crenças: até 12 de outubro
Teste de mapeamento (valores comportamentais): até 13 de outubro
Desafio Magalu: até 13 de outubro
Dinâmica: de 21 de outubro a 3 de novembro
Painel com diretoria + painel com diretoria executiva: de 6 a 13 de novembro
Entrevista com CEO: de 9 a 10 de dezembro
Início das atividades de trainee: janeiro de 2021

O que + você precisa saber:

Magalu aposta em igualdade de oportunidades e inclusão no mercado de trabalho

Por enxergar a equidade racial e de gênero como uma ponte para ambientes empresariais mais bem-sucedidos e para um país mais igualitário, a companhia desenvolveu o primeiro programa de trainee exclusivo para negros do Brasil. Atualmente, o Magalu tem em seu quadro de funcionários 53% de pretos e pardos.

No entanto, apenas 16% deles ocupam cargos de liderança. O alerta despertado por essa baixa participação fez com que o Magalu decidisse atuar, oferecendo oportunidades para quem ainda está começando a carreira.

"O Magazine Luiza acredita que uma empresa diversa é uma empresa melhor e mais competitiva", diz Patrícia Pugas, diretora executiva de Gestão de Pessoas. "Queremos desenvolver talentos negros, atuar contra o racismo estrutural e ajudar a combater desigualdade brasileira."

O programa de trainees 2021 foi desenvolvido em parceria com as consultorias Indique Uma Preta e Goldenberg, Instituto Identidades do Brasil (ID_BR), Faculdade Zumbi dos Palmares e Comitê de Igualdade Racial do Grupo Mulheres do Brasil - todos dedicados ao combate ao racismo e à inclusão. Esses parceiros ajudaram a equipe do Magalu a fazer ajustes finos no processo, para que ele não tivesse barreiras para a seleção e desenvolvimento profissional.