Prefeitura de Colômbia-SP divulga lista de isentos no concurso
Prefeitura de Colômbia, em São Paulo, divulga lista de candidatos isentos no concurso que oferta 31 vagas.
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Publicado em:23/01/2020 às 10:05
Atualizado em:23/01/2020 às 10:05
A Prefeitura de Colômbia, em São Paulo, divulgou o resultado definitivo dos candidatos isentos no concurso que oferta 31 vagas para os níveis fundamental, médio técnico e superior. Além das vagas imediatas, haverá formação de cadastro de reserva.
Ao todo, foram deferidas cinco isenções. Já os indeferimentos contabilizam 31 solicitações. Os candidatos que tiveram o pedido de isenção negado e desejarem continuar participando do concurso deverão efetivar a inscrição e efetuar o pagamento da taxa.
O boleto, no valor de R$53,30 (nível fundamental), R$63,30 (médio técnico) e R$78,30 (nível superior) poderá ser pago até o dia 24 de janeiro, em qualquer agência ou correspondente bancário.
As inscrições permanecem abertas até o fim desta quinta-feira, 23, no site do Instituto Consulplan, organizador. São reservadas para pessoas com deficiência, 5% das vagas existentes e das que vierem a existir durante o prazo de validade do concurso.
Os candidatos que desejarem concorrer às oportunidades reservadas deverão apresentar laudo médico atestando o grau e o nível de deficiência, até o dia 24 de janeiro. O laudo deve ser enviado, via Sedex ou Carta Registrada com aviso de recebimento para a sede do Instituto Consulplan (Rua José Augusto Abreu, nº 1.000, sala A, Bairro Augusto Abreu, Muriaé-MG, CEP: 36.883-031).
A lista de inscrições deferidas será divulgada a partir do dia 5 de fevereiro, cabendo recurso até dois dias úteis após a divulgação.
O concurso Colômbia-SP oferta, ao todo, 31 vagas. No nível fundamental as oportunidades do concurso Colômbia-SP são para auxiliar de serviços gerais (dez), coveiro (uma), cozinheira (dez), motorista (três) e vigia (três). O salário é de R$1.012,78 para carga de trabalho de 44 horas semanais.
Para o nível médio técnico são ofertadas três vagas para a função de técnico de enfermagem, com exigência de curso técnico na área e registro no órgão que regulariza a profissão. A escala de trabalho é 12x36, com remuneração de R$1.208,72.
Já para o nível superior a chance é para o cargo de enfermeiro (uma), com exigência de registro no órgão que regulariza a profissão e comprovação na especialidade de atuação. A escala de trabalho também é de 12x36, com salário de R$2.176,93.
Prova objetiva será de caráter eliminatório e classificatório
A seleção dos candidatos será feita por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação está marcada para o dia 16 de fevereiro, na cidade de Colômbia-SP, em dois turnos:
Manhã, com início das provas às 8h: cozinheira e vigia;
Tarde, com início das provas às 14h: auxiliar de serviços gerais, coveiro, enfermeiro, motorista e técnico de enfermagem.
A avaliação será composta por 40 questões para os cargos de nível médio técnico e superior e 30 para os de nível fundamental. Serão cobradas as seguintes disciplinas: Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Conhecimentos Gerais, Noções de Saúde Pública e Conhecimentos da função, de acordo com o cargo.
Todas as questões valerão 1,0 ponto, logo, para as funções de nível superior a prova objetiva valerá 30 pontos e para os demais cargos, 40 pontos. Será considerado aprovado o candidato que obtiver, no mínimo, 40% de aproveitamento na prova objetiva.
O resultado final da seleção ainda não tem data para ser divulgado. Os profissionais aprovados e convocados serão contratados pelo regime celetista.