Processo seletivo FAHECE HEMOSC Blumenau SC abre 1 vaga de assistente administrativo

Processo seletivo para 1 vaga de assistente administrativo I no HEMOSC Blumenau SC. Salário de R$ 2.873 e benefícios.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:03/03/2026 às 18:24
Atualizado em:03/03/2026 às 17:52

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em parceria com o HEMOSC de Blumenau SC, abriu processo seletivo para 1 vaga de assistente administrativo I. A oportunidade é para profissionais de nível médio, com jornada de 44 horas semanais, salário inicial de R$ 2.873,93 e pacote de benefícios. As inscrições ficam abertas de 3 de março de 2026 (a partir das 9h) a 4 de março de 2026 (até 23h59), exclusivamente pelo Trabalhe Conosco (FAHECE).

Vista urbana de Blumenau com arquitetura enxaimelVista urbana de Blumenau, no Vale do Itajaí, com destaque para a arquitetura enxaimel. Crédito: Viajando com a Cintia.

Vaga em resumo

ItemDetalhe
Cargoassistente administrativo I
Vagas1 vaga (imediata)
Escolaridadeensino médio completo (reconhecido pelo MEC)
Experiênciamínimo de 6 meses em atividades compatíveis
SalárioR$ 2.873,93 (inicial)
Jornada/escala44h semanais — segunda a sexta, 8h às 17h; sábado, 8h às 12h
RegimeCLT
LocalHEMOSC — Blumenau SC
Inscrições3 de março de 2026 (a partir das 9h) a 4 de março de 2026 (até 23h59), online
Site oficialTrabalhe Conosco (FAHECE)

Benefícios

  • Iniciais: vale-transporte; vale-alimentação ou vale-refeição; seguro de vida.
  • Após o período de experiência (e conforme regras internas): prêmio por desempenho; plano de saúde (Unimed) e odontológico (Uniodonto); convênios com universidades e farmácias; um dia de folga no mês do aniversário (para quem completar pelo menos 1 ano de empresa).

O que faz o assistente administrativo I

  • Solicitação, recebimento e conferência de materiais/insumos no sistema Tasy.
  • Gestão de estoques, controle patrimonial e apoio a processos de compras.
  • Lançamento de notas fiscais e acompanhamento de fornecedores.
  • Envio e controle de equipamentos para manutenção e calibração.
  • Apoio na elaboração de indicadores, registros de treinamentos e suporte a auditorias.
  • Apoio a rotinas administrativas, manutenção predial e cobertura de férias/folgas.
  • Cumprimento de normas internas, uso de EPIs e zelo pelo patrimônio.

Quem pode participar

  • Profissionais com ensino médio completo e, no mínimo, 6 meses de experiência compatível.
  • Pessoas com deficiência podem participar, observadas as atribuições e especificidades do cargo.
  • Contratação condicionada à classificação, comprovação documental e aptidão em exame ocupacional.

Inscrições: como participar

  • Período: de 3 de março de 2026 (a partir das 9h) até 4 de março de 2026 (23h59).
  • Onde: exclusivamente via Trabalhe Conosco (FAHECE).
  • Recomendações: confira o recebimento do formulário, acompanhe o andamento no site e mantenha os dados atualizados. Inscrições fora do prazo, com dados incompletos ou falhas técnicas não são de responsabilidade da organização.

Etapas e critérios de seleção

  • 1ª etapa — Avaliação da ficha de inscrição: pontuação por cursos, experiência nas atribuições e domínio do Sistema de Gestão Hospitalar Tasy.
    • Exemplos de critérios:
    • Cursos específicos em compras/suprimentos (cargas horárias maiores têm maior peso).
    • Experiência geral nas atribuições do cargo.
    • Experiência comprovada com o sistema Tasy (maior peso entre os critérios).
    • Observações: somente cursos reconhecidos pelo MEC são pontuados; experiências concomitantes não se somam.
  • 2ª etapa — Avaliação técnica/comportamental: pode incluir teste comportamental, estudo de caso, dinâmicas, teste prático e entrevistas por competências.

Critérios de desempate (ordem de aplicação)

  1. Maior pontuação em Tasy.
  2. Maior pontuação em experiência nas atribuições.
  3. Cursos específicos.
  4. Maior tempo de vínculo na área da saúde.
  5. Idade.

Regras adicionais

  • Validade: 6 meses a partir da publicação, prorrogável.
  • Recontratação: ex-colaboradores desligados sem justa causa ou por término de contrato só podem retornar após 1 ano do desligamento.
  • Impedimentos: vínculos de parentesco próximo com colaboradores do mesmo setor ou com cargos de chefia acarretam desclassificação, conforme regras internas.
  • LGPD: os dados dos candidatos são tratados em conformidade com a legislação vigente e mantidos pelo período necessário à regularidade do processo.

Por que essa vaga é estratégica

  • A função é peça-chave para a operação administrativa do HEMOSC, unidade de referência em hematologia e hemoterapia em Santa Catarina, responsável por captação de doadores, análises laboratoriais e suporte transfusional à rede de saúde.
  • O domínio do sistema Tasy, amplamente utilizado em hospitais brasileiros, é diferencial decisivo — sinal de rotina informatizada e foco em indicadores e qualidade.

Ambiente hospitalar técnico, com equipamentosAmbiente hospitalar técnico, em referência ao contexto de atuação do HEMOSC. Crédito: Agência Brasília.

Blumenau em foco

Blumenau, no Vale do Itajaí, é um dos centros econômicos e logísticos de Santa Catarina, com tradição na indústria têxtil, cervejeira e serviços. A cidade combina infraestrutura urbana, forte vocação tecnológica e calendário de eventos, o que favorece oportunidades no setor de saúde e serviços.

Serviço

  • Órgão/entidade: FAHECE/HEMOSC — Blumenau SC
  • Cargo: assistente administrativo I (nível médio)
  • Inscrições: 3 de março de 2026 (a partir das 9h) a 4 de março de 2026 (até 23h59)
  • Onde: Trabalhe Conosco (FAHECE)
  • Remuneração inicial: R$ 2.873,93 + benefícios
  • Regime: CLT
  • Validade da seleção: 6 meses, prorrogável

Dica final: como a pontuação valoriza experiência nas atribuições e vivência no Tasy, atualize o currículo com evidências claras (períodos, atividades, sistemas utilizados) e certificados reconhecidos. Isso pode fazer a diferença na etapa de triagem.

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