Prefeitura de São José de Piranhas PB abre concurso com 357 vagas

São José de Piranhas abre concurso com 357 vagas para níveis fundamental, médio, técnico, superior e magistério. Salários entre R$ 1.412 e R$ 6.000.

Concursos Abertos
Autor:Diego Mesquita
Publicado em:30/08/2024 às 15:21
Atualizado em:30/08/2024 às 15:21

No estado da Paraíba, a Prefeitura de São José de Piranhas divulgou a abertura de um novo concurso público para a contratação e formação de cadastro reserva de profissionais com níveis fundamental, médio, técnico, superior e magistério.


As 357 oportunidades estão distribuídas conforme os respectivos níveis de escolaridade.


Para o nível fundamental incompleto, há vagas para:


- agente de correção animal (2 vagas)

- auxiliar de magarefe (4 vagas)

- calceteiro (3 vagas)

- coveiro (2 vagas)

- gari (30 vagas)

- jardineiro (6 vagas)

- operador de máquinas pesadas (3 vagas)

- merendeira (13 vagas)

- pedreiro (12 vagas)

- servente de obras (20 vagas)

- vigia (37 vagas)

- zelador (6 vagas)


Já para o nível fundamental completo, as vagas são para:


- auxiliar de serviços gerais (14 vagas)

- encanador (2 vagas)

- monitor de CAPS (1 vaga)

- motorista B (21 vagas)

- motorista C (1 vaga)

- porteiro (14 vagas)

- serralheiro (1 vaga)


Os candidatos com nível médio/técnico podem concorrer às vagas de:


- agente administrativo (9 vagas)

- agente comunitário de saúde (17 vagas)

- agente de combate às endemias (3 vagas)

- agente municipal de trânsito (5 vagas)

- artesão (1 vaga)

- condutor de ambulância (5 vagas)

- condutor de veículo escolar D (40 vagas)

- cuidador de creche (3 vagas)

- cuidador da NACAP (3 vagas)

- digitador (4 vagas)

- fiscal de obras (2 vagas)

- fiscal de vigilância sanitária (2 vagas)

- mestre de obras (2 vagas)

- monitor de informática (1 vaga)

- auxiliar de consultório dentário (2 vagas)

- técnico em enfermagem (2 vagas)


Para nível superior, as oportunidades são para:


- arquiteto (3 vagas)

- assistente social (3 vagas)

- bibliotecário (1 vaga)

- cuidador de crianças com necessidades especiais (15 vagas)

- educador físico na saúde (1 vaga)

- enfermeiro (1 vaga)

- engenheiro civil (3 vagas)

- farmacêutico (1 vaga)

- fisioterapeuta (1 vaga)

- fonoaudiólogo (2 vagas)

- inspetor escolar (2 vagas)

- médico psiquiatra (1 vaga)

- monitor de dança (1 vaga)

- monitor de música (1 vaga)

- monitor de pintura (1 vaga)

- nutricionista (1 vaga)

- nutricionista educacional (1 vaga)

- odontólogo (1 vaga)

- procurador jurídico (1 vaga)

- psicólogo (3 vagas)

- psicopedagogo (2 vagas)

- terapeuta ocupacional (1 vaga)

- educador físico (2 vagas)


Para o nível superior com magistério, as oportunidades são para:


- professor Braile (1 vaga)

- professor de ciências (1 vaga)

- professor de AEE (1 vaga)

- professor de artes (1 vaga)

- professor de educação física (1 vaga)

- professor de ensino fundamental I (2 vagas)

- professor de libras (1 vaga)

- professor de geografia (1 vaga)

- professor de língua inglesa (2 vagas)

- professor de língua portuguesa (1 vaga)

- professor de matemática (1 vaga)

- psicólogo educacional (2 vagas)


Os contratados terão remunerações que variam entre R$ 1.412,00 e R$ 6.000, com carga horária de 30 a 40 horas semanais. É necessário comprovar a escolaridade exigida, ter registro no respectivo conselho de classe, especialização, idade mínima de 18 anos e CNH nas categorias B, C ou D, entre outros requisitos.


EDITAL DE ABERTURA

Prefeitura de São José de Piranhas PB abre concurso com 357 vagas (Foto: Divulgação)


Como participar

As inscrições podem ser feitas a partir das 18h do dia 6 de setembro até às 23h59 do dia 6 de outubro, exclusivamente via internet, por meio do site do Instituto CPCON, mediante pagamento de taxa no valor de R$ 75 a R$ 115.


Candidatos que se enquadram nos critérios especificados no edital podem solicitar isenção da taxa de inscrição entre 6 e 9 de setembro.


A seleção será composta por prova objetiva prevista para 24 de novembro, prova prática em 9 de fevereiro de 2025, e prova de títulos, especificamente para os cargos discriminados no edital.


O conteúdo programático incluirá questões de língua portuguesa, matemática, informática, conhecimentos específicos e gerais.


O concurso terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.