A B2W, empresa de comércio eletrônico líder em e-commerce na América Latina, está com mais de 300 vagas de emprego abertas. As oportunidade são em diversas áreas, entre elas Marketing, Comercial, Financeiro, Recursos Humanos e diversas frentes de Tecnologia.
De início, os contratados começarão a trabalhar em home office e receberão em suas casas os equipamentos necessários para as atividades. Os salários são compatíveis com o mercado.
A companhia também oferece benefícios como:
A relação completa com todas as oportunidades está disponível na página de carreiras da B2W. Há chances para trabalhar em diversas cidades de São Paulo, além de Uberlândia (MG) e na capital do Rio de Janeiro.
Além das oportunidades já abertas, é possível fazer a inscrição no banco do Talentos da B2W. Uma espécie da cadastro de reserva que pode resultar em uma contratação futura.
Os pré-requisitos variam de acordo com cada cargo e podem ser conferidos na nova página de carreiras da companhia, onde os candidatos também conseguem se inscrever para concorrer às vagas, além de saber mais sobre a B2W.
Por conta da pandemia e das medidas de distanciamento social, o processo seletivo da B2W será 100% online. Os candidatos serão submetidos a entrevistas com a área de Gente & Gestão e lideranças da companhia.
A B2W informa que busca profissionais “apaixonados por inovação e tecnologia, movidos por resultados e que tenham perfis diversos, para agregar e trazer diferentes visões de mundo.”
José Mauro Barros, diretor de Gente & Gestão da B2W Digital, explica que a empresa tem diversas frentes de negócio envolvidas na construção da plataforma digital, que vão desde marketplace a tecnologia. Por isso, oferecem oportunidades para profissionais de diversas áreas.
"Estamos com um volume alto de vagas abertas. Queremos trazer as melhores pessoas para crescerem junto com a B2W e também promover um impacto positivo por meio da geração de empregos."
A companhia destaca que realiza treinamentos internos online para seus funcionários. Com temas diversos, que vão de gestão de projetos a fundamentos de Excel. Esses treinamentos são realizados nas plataformas Teams e Zoom, onde os participantes podem interagir e tirar dúvidas.
A B2W também desenvolveu um Guia para o Trabalho Remoto e tem focado em temas pertinentes ao momento atual como, por exemplo, as soft skills - que envolvem inteligência emocional, saúde mental, foco, disciplina, entre outros -, no intuito de contribuir para o bem-estar e a melhor adaptação dos seus funcionários a essa nova realidade.
Além da B2W, outra empresa que está muitas oportunidades abertas é a Accenture, multinacional de consultoria. São 556 vagas de emprego para profissionais da área de Tecnologia, em qualquer região do Brasil. Os selecionados vão trabalhar remotamente.
Dentre os cargos ofertados, há chances nas funções de analista e consultores - Data Science; consultores SAP FI; profissionais de IA; administrador de dados; desenvolvedores, consultores e gerentes - service now; analista de CRM, entre outras.
O processo seletivo já está aberto e os interessados podem se candidatar no site da empresa. Dentre os benefícios, está o suporte necessário para equipar o espaço de trabalho remoto obedecendo critérios de ergonomia, subsídios para gastos com internet e energia elétrica e benefícios como vale-refeição e plano de saúde.
"Estamos em busca de talentos que poderão acelerar a carreira. Em busca de mulheres que poderão ter sucesso profissional, sucesso como mães e em todos os seus demais papéis que exigem essa flexibilidade."
