Concurso Arvoredo-SC: seleções ofertam vagas para vários cargos

Prefeitura de Arvoredo, em Santa Catarina, recebe inscrições em concurso público e processo seletivo com vagas para vários cargos.

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Publicado em:17/10/2019 às 07:22
Atualizado em:17/10/2019 às 07:22

A Prefeitura de Arvoredo, em Santa Catarina, está com inscrições abertas para concurso público e processo seletivo. Ao todo, são ofertadas 15 vagas para os níveis fundamental, médio e superior.

O edital do concurso público oferece quatro vagas de nível superior, sendo uma para agente de controle interno, uma para enfermeiro, uma para médico ginecologista e uma para odontólogo. As remunerações variam de R$2599,98 a R$6.374,40, dependendo da função.

Já para o processo seletivo, as chances são para agente de copa e limpeza (quatro), e zelador (uma), que exigem nível fundamental. Para o nível médio, a oportunidade é para auxiliar de creche (seis). O salário é de 928,38 e R$1.114,03, respectivamente.

Arvoredo-SC
Prefeitura de Arvoredo-SC realiza concurso público e processo seletivo
(Foto: Divulgação)

Seleções recebem cadastro até novembro

Para concorrer a uma das vagas ofertadas é preciso realizar o cadastro até o dia 7 de novembro, no site do Instituto Oeste de Planejamento (Ioplan), organizador das seleções.

A inscrição será efetivada mediante pagamento da taxa no valor de R$50 (nível fundamental), R$80 (nível médio) e R$120 (nível superior). O boleto poder ser quitado até o dia 8 de novembro, em qualquer agência ou correspondente bancário. 

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Candidatos que se sejam doadores de sangue e de medula óssea poderão solicitar a isenção do pagamento. Para isso, o pedido de isenção e os documentos comprobatórios deverão ser encaminhados para o site do Ioplan, até o dia 25 de outubro.

O resultado da análise dos pedidos de isenção será divulgado no dia 29 do mesmo mês. A relação das inscrições homologadas será publicada no dia 17 de novembro. 

Candidatos serão avaliados por prova objetiva 

Todos os candidatos inscritos para os cargos da Prefeitura de Arvoredo serão submetidos a prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação está marcada para o dia 30 de novembro.

O exame será composto por questões de Português, Matemática/Raciocínio Lógico, Conhecimentos Gerais/Atualidades e Conhecimentos Específicos, valendo até 100 pontos. 

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No concurso público serão classificados os concorrentes que obtiverem nota final igual ou superior a 50 pontos na prova. Já no processo seletivo, serão classificados aquele que atingirem nota final igual ou superior a 16 pontos. 

O resultado final das seleções está previsto para o dia 13 de dezembro. Os classificados e convocados no concurso e processo seletivo serão admitidos pelo regime estatutário. No entanto, os admitidos pelo processo seletivo serão contratados em caráter temporário. 

O concurso público tem validade de dois anos e o processo seletivo é válido por um ano, podendo ambos serem prorrogados por igual período.