Concursos PC DF de agente e delegado têm previsão? Veja!

A Polícia Civil do Distrito Federal lançou recentemente o edital do seu concurso PC DF para a área Administrativa, com mais de 700 vagas nos níveis médio e superior. No entanto, há outras seleções no radar da corporação.

Agora que essa primeira seleção saiu do papel, muitos candidatos questionam como ficam os editais de agente de custódia e delegado.

Para esses cargos, os preparativos pareciam estar mais adiantados do que o concurso Administrativo da PC DF, que teve seu edital publicado.

Em resposta ao Qconcursos Folha Dirigida, a Polícia Civil do Distrito Federal se limitou a dizer que não há previsão.

"Não há estimativa para lançamento desses editais", disse a corporação.

Portanto, os concorrentes que almejam esses cargos poderão ter mais tempo para os estudos.

Por falar em estudos, a banca organizadora é a mesma para os três concursos PC DF. Assim como a seleção dos Administrativos, o Cebraspe também será o responsável pelos editais de delegado e agente de custódia.

Recentemente, a corporação informou à reportagem que estaria na fase de elaboração de contrato da banca. A Procuradoria-Geral do DF já concedeu parecer favorável para que a contratação seja feita.

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Após primeiro edital, Polícia Civil do Distrito Federal prepara novos concursos PC DF

(Foto: Divulgação)

Concursos PC DF têm oferta de vagas definida

Além da banca organizadora, os novos editais já têm a oferta de vagas definida. A corporação vai preencher 300 vagas para as carreiras de agente de custódia e delegado, tendo ambas autorização publicada oficialmente desde 2022.

No concurso para o cargo de agente de custódia, a Polícia Civil do DF tem aval para o preenchimento de 150 vagas.

Deste total, 50 serão imediatas e 100 para a formação de um cadastro de reserva. A carreira não teve seu requisito confirmado pela PC DF, mas a Lei nº 13.197 determina que os candidatos tenham nível superior.

Já para o cargo de delegado, o parecer que anuncia a banca trouxe a previsão de 80 vagas, sendo 40 imediatas e 40 para a formação de um cadastro de reserva.

No entanto, o aval concedido à PC DF é para preencher 150 vagas na carreira de delegado. Portanto, é possível que haja um aproveitamento ainda maior do número de aprovados nesta seleção.

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Veja requisitos de um delegado PC DF

O regulamento do concurso PC DF para delegado foi publicado e o documento troiuxe detalhes importantes da seleção, como por exemplo os requisitos para ingresso, sendo eles:

ter sido aprovado em concurso público;
gozar de boa saúde física e mental para o exercício das atribuições do cargo;
ter nacionalidade brasileira ou portuguesa;
estar em dia com as obrigações eleitorais e no gozo dos direitos civis e políticos;
apresentar certificado de reservista ou de dispensa do serviço militar obrigatório, em caso de candidato do sexo masculino;
apresentar diploma de bacharel em Direito registrado pelo Ministério da Educação e comprovar, no mínimo, 3 (três) anos de atividade jurídica ou policial, comprovados no ato da posse;
possuir Carteira Nacional de Habilitação válida, categoria “B” ou superior;
ter idade mínima de 18 anos na data da posse;
não ter cumprido ou não estar cumprindo sanção criminal;
não estar cumprindo sanção administrativa ou por improbidade, aplicada pelo Poder Judiciário ou pela Administração Pública Federal, Distrital, Estadual ou Municipal; e
cumprir as demais previsões contidas nos editais do concurso.
No caso de nacionalidade portuguesa, o candidato deverá estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição Federal.

Após o reajuste, o salário inicial do delegado da PC DF passou a ser de R$21.449,24.

Concurso PC DF Administrativo oferece 744 vagas

O atual edital do concurso PC DF conta com uma oferta de 744 vagas para cargos administrativos. Desse total, 260 são para provimento imediato e 484 para a formação de um cadastro de reserva.

As chances são nos cargos de analista de apoio às atividades policiais e gestor de apoio às atividades policiais civis, que exisgem os níveis médio e superior, respectivamente.

O edital prevê uma jornada de 30 horas, com a possibilidade de ampliação para 40 horas, sempre respeitando a proporcionalidade salarial.

A carga horária será um fator-chave na definição da remuneração, pois o edital especifica os valores conforme a jornada de trabalho escolhida (30 ou 40 horas), o que resulta em variações salariais.

Para o cargo de analista, o salário pode oscilar entre R$4.162,94 e R$5.550,58. No caso do gestor, os vencimentos vão de R$6.539,35 a R$8.719,13, tomando como base a terceira classe.