Concurso PM DF define banca para edital de oficiais; 147 vagas!
O novo concurso PM DF para oficiais já tem banca organizadora definida. O edital tem 147 previstas e o próximo passo é a assinatura do contrato.
Concursos Previstos
Autor:Mateus Carvalho
Publicado em:27/05/2024 às 08:10
Atualizado em:27/05/2024 às 09:36
Está definida a banca organizadora do novo concurso PM DF para o CFO. O Cebraspe será o responsável pela seleção, após vencer a disputa.
O documento, que declara a banca de Brasília DF como vencedora, foi publicado no Diário Oficial do Distrito Federal desta segunda-feira, 27.
Uma ata de reunião, realizada pela comissão de avaliação no dia 22 de maio, confirma que três bancas tiveram as propostas avaliadas, sendo elas:
Cebraspe;
Instituto Avalia; e
Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades).
Com a vitória do Cebraspe, o próximo passo será a assinatura do contrato com a banca e. posteriormente, a publicação do edital. Ainda não há prazos definidos.
A escolha da banca foi iniciada no final de abril, após o aviso de contratação ter sido divulgado no Diário Oficial.
A seleção será destinada ao provimento de vagas ao Curso de Formação de Oficiais, o CFO.
Inclusive, o concurso da PM DF já está autorizado desde 2023. O aval publicado é para o preenchimento de 147 vagas, entre imediatas e cadastro de reserva.
Do total de vagas, 49 serão para provimento imediato e 98 para a formação de um cadastro de reserva, sendo:
imediatas: 44 para o sexo masculino e cinco para o sexo feminino; e
cadastro de reserva: 88 para o sexo masculino e dez para o sexo feminino.
Apesar da divisão, em fevereiro deste ano, foi estabelecido que o concurso não terá mais restrição de gênero. Portanto, as oportunidades serão para concorrência geral em ambos os sexos.
O que é preciso para ser oficial da PM DF?
De acordo com dados do último concurso, realizado em 2017 pelo Iades, os requisitos da PM DF para o CFO são:
nível superior em qualquer área de formação;
Carteira Nacional de Habilitação (CNH), na categoria B ou superior;
idade entre 18 e 30 anos; e
altura mínima de 1m60 para mulheres e 1m65 para homens (descalço e descoberto).
Uma curiosidade do CFO da PM DF é que ele é reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC) como um curso de graduação em Ciências Policiais e tem sido avaliado com nota máxima (5).
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Polícia Militar do Distrito Federal avança e define banca para novo concurso PM DF
No aviso de contratação publicado em abril, alguns detalhes foram confirmados por meio do termo de referência. Este documento é usado como um espelho para as bancas encaminharem suas propostas.
A partir dele, está confirmado que o concurso da PM DF para o CFO terá cinco etapas, sendo elas:
1ª Etapa –exame de habilidades e conhecimentos, mediante a aplicação de prova objetiva de conhecimentos de caráter eliminatório e classificatório, e de prova discursiva (redação em Língua Portuguesa), para todos os candidatos, a ser realizada pela contratada;
2ª Etapa –Teste de Aptidão Física (TAF), de caráter unicamente eliminatório, a ser realizado pela contratada;
3ª Etapa –avaliação dos exames médicos, de caráter unicamente eliminatório, a ser realizada pela contratada;
4ª Etapa – avaliação dos exames psicológicos, de caráter unicamente eliminatório, a ser realizada pela contratada;
5ª Etapa –sindicância da vida pregressa e investigação social, de caráter unicamente eliminatório, a serem realizadas pela PM DF.
Em relação à prova objetiva, estão previstas, no mínimo, 60 e, no máximo, 100 questões, com cinco alternativas cada.
Se a prova for disposta em itens para que o candidato julgue "certo" ou "errado", ela deverá conter entre 300 e 500 itens.
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Quando foi o último concurso PM DF de oficiais?
Desde 2017 que a Polícia Militar do Distrito Federal não realiza um concurso PM DF para oficiais. Na época, a seleção foi executada pelo Iades.
Os candidatos foram avaliados por sete etapas, sendo elas:
exame de habilidades e conhecimentos, mediante a aplicação de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório;
exame de habilidades e conhecimentos, mediante a aplicação de prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório;
TAF, de caráter eliminatório;
exames biométricos e avaliação médica, de caráter eliminatório;
avaliação psicológica, de caráter eliminatório;
sindicância da vida pregressa e investigação social, de caráter eliminatório; e
prova de títulos, de caráter classificatório.
Na época, a seleção ofertou 50 vagas, sendo 45 para o sexo masculino e cinco para o sexo feminino.