Concurso TJ PE tem banca definida para edital da área de Apoio

Foi definida a banca organizadora responsável pelo novo concurso TJ PE, cuja oferta será para os cargos de técnico, analista e oficial. Confira!

Concursos Previstos
Autor:Mateus Carvalho
Publicado em:02/06/2025 às 08:09
Atualizado em:02/06/2025 às 14:10

O concurso TJ PE avançou de forma significativa rumo à publicação do seu novo edital, com vagas para cargos da área de Apoio. O Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) foi definido como o organizador da seleção.


O nome da instituição foi confirmado por meio da Plataforma de Contratações do Estado.


Agora, a expectativa é pela formalização ou homologação desse processo, com a publicação do resultado no Diário Oficial. Em seguida, será realizada a assinatura do contrato entre as partes, para que o edital seja divulgado oficialmente.


Qconcursos Folha Dirigida teve acesso ao termo de referência, documento utilizado pelas bancas para a elaboração do edital, que antecipa detalhes importantes da seleção.


De acordo com o documento, o concurso será destinado à formação de cadastro de reserva nos seguintes cargos:

► Analista Judiciário

  • Função: Judiciária
  • Função: Apoio Especializado/Analista de Sistemas

► Oficial de Justiça

► Técnico Judiciário

  • Função: Judiciária
  • Função: Apoio Especializado/Programador de Computador

O termo de referência também prevê a reserva de vagas para pessoas com deficiência, candidatos negros e indígenas.


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Novo concurso TJ PE está confirmado e tem banca organizadora anunciada

(Foto: Assis Lima)


Ainda de acordo com o termo de referência, o Tribunal de Justiça de Pernambuco trabalha com a estimativa de receber 120 mil candidatos neste próximo concurso.


Dentro desse quantitativo, o órgão projeta cerca de 60 mil inscritos para o cargo de nível médio e 60 mil para os de nível superior.


Também já estão pré-definidos os valores das taxas de inscrição, sendo:

  • R$89, para o nível médio; e
  • R$116, para o nível superior.

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Concurso TJ PE tem estrutura de provas definida

A estrutura das provas também foi antecipada no termo de referência. Os candidatos que participarem do concurso TJ PE serão avaliados por meio de provas objetivas e discursivas.


O número de questões por cargo e bloco ainda não foi divulgado, assim como as disciplinas que comporão os exames.


Para alguns cargos, a prova discursiva consistirá na elaboração de uma redação.


As avaliações serão realizadas em diversas cidades do Estado de Pernambuco, como: Carpina; Caruaru; Jaboatão dos Guararapes; Olinda; Petrolina; Recife; e Serra Talhada.


É importante relembrar que, em março deste ano, o presidente do Tribunal de Justiça de Pernambuco, desembargador Ricardo Paes Barreto, confirmou a realização do novo concurso TJ PE.


Na ocasião, ele chegou a destacar que a seleção iria trazer oferta apenas para profissionais com nível superior em Direito. No entanto, o termo de referência também prevê oportunidades para candidatos com o nível médio completo.

"Estamos preparando a abertura de um concurso para os técnicos. Agora, só poderão ser bacharéis em Direito os concursandos", disse o presidente, em entrevista à rádio CBN Recife, no dia 9 de março.

Segundo o desembargador, os cargos da área Meio do tribunal serão terceirizados. Isto é, a contratação não será mais em regime efetivo.


A atividade meio do tribunal é composta, por exemplo, por psicólogos, assistentes sociais, pedagogos e economistas.

"Agora, toda a atividade meio será terceirizada e a atividade jurídica será objeto do concurso. Então os efetivos só serão bacharéis em Direito", afirmou Ricardo Paes Barreto.

Leia também:

+ Concurso TJ PE: sindicato critica e alerta risco da terceirização

Última concurso TJ PE da área de Apoio ocorreu em 2017

Embora o Tribunal de Justiça de Pernambuco tenha lançado, em agosto de 2024, um edital com 30 vagas para juiz substituto, o último concurso destinado aos cargos da área de Apoio foi realizado em 2017.


Naquela oportunidade, foram ofertadas 109 vagas, sendo 60 para técnico judiciário e 49 para analista judiciário, com a seguinte distribuição entre as áreas:

Técnico judiciário

  • Judiciária: 57 vagas;
  • Administrativa: formação de cadastro de reserva;
  • Suporte técnico: duas vagas + cadastro de reserva;
  • Programador de computador: uma vaga.

Analista judiciário

  • oficial de justiça: cadastro de reserva;
  • área Judiciária: 38 vagas;
  • Administrativa: cadastro de reserva;
  • pedagogo: uma vaga;
  • psicólogo: cadastro de reserva;
  • contador: dez vagas;
  • assistente social: cadastro de reserva;
  • analista de suporte: cadastro de reserva;
  • analista de sistemas: cadastro de reserva.

Os participantes foram submetidos a provas objetivas e discursivas.


A prova objetiva teve 50 questões de múltipla escolha, sendo divididas entre Conhecimentos Gerais — que incluíam Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Legislação — e Conhecimentos Específicos, conforme o cargo.


Já a etapa discursiva consistiu na produção de uma redação.

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