NAVA recruta profissionais analistas e desenvolvedores em SP e MG
As vagas abertas na NAVA são para talentos de Belo Horizonte, São Paulo e Campinas. Os profissionais contratados atuarão home office até o fim do ano.
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Publicado em:07/10/2020 às 14:00
Atualizado em:07/10/2020 às 14:00
A NAVA - Technology for Business, está com vagas de emprego abertas para profissionais analistas e desenvolvedores. As oportunidades são para Belo Horizonte, capital de Minas Gerais, São Paulo e para Campinas, localizada a 94Km da capital paulista.
Por conta da pandemia do Coronavírus, os profissionais contratados terão a possibilidade de atuar home office, ou seja, no trabalho remoto até o fim do ano.
Para o cargo de desenvolvedor as oportunidades são para Arquiteto Java, .Net, .Net Core, Front (Web/Mobile), Frontend Angular, Full Stack Java, Java, Mobile - iOS, Mobile - Android e Especialista - SOC e Rede Operativa. Já para analista, há chances para PMO, Automação e Monitoração, Negócios, Redes, Suporte de Sistemas PL, Suporte Linux, Testes PI e SOC e Rede Operativa.
Todas as vagas abertas na NAVA exigem experiência na área de atuação e conhecimentos específicos e relevantes ao cargo. Os salários não foram divulgados. No entanto, além da remuneração, os profissionais receberão benefícios como vale refeição, convênio médico e odontológico SulAmérica, auxílio creche, cartão farmácia, gympass e parcerias.
Os candidatos interessados em concorrer a uma das vagas abertas na NAVA podem acessar a página de carreiras da empresa ou enviar currículo atualizado para vemserincrivel@nava.com.br. É importante ressaltar que as vagas disponíveis não possuem prazo definido para candidatura, por isso, podem ser encerradas sem aviso prévio.
NAVA abre vagas em Minas Gerais e São Paulo
(Foto: Freepik)
Por mais inovação, Renner abre 80 vagas na área de Tecnologia
A varejista de moda Renner está realizando um processo seletivo para contratar 80 profissionais nas áreas de Tecnologia da Informação, Negócios Digitais e Operação de Lojas.
Os contratados vão colaborar com o desenvolvimento de projetos de inovação da companhia, que estão sendo implementados para melhorar cada vez mais a experiência dos consumidores.
"Acreditamos que a inovação é feita por pessoas. Para possibilitar o avanço contínuo da nossa transformação digital, presente em todas as áreas do negócio, buscamos talentos capazes de utilizar a tecnologia para cumprir o nosso propósito de encantar clientes", diz a diretora de Gente e Desenvolvimento da Lojas Renner, Clarice Martins Costa.
As vagas são para cargos que vão desde analista até gerente. As principais áreas de atuação são: Omnichannel, Dados, Análise de Sistemas, Segurança da Informação, Operações de TI, Arquitetura, Produtos Financeiros, entre outras.
Para algumas das oportunidades, há a possibilidade de trabalho remoto. Além das chances na Renner, também existem vagas para o Realize CFI, que é a instituição financeira da companhia.
Requisitos
Os profissionais vão trabalhar com metodologias ágeis, como Scrum e Lean, por isso, será considerada a experiência com esses métodos. Curiosidade, colaboração e criatividade, trabalho em equipe e comunicação estão entre as características buscadas pela varejista.
"Podemos dizer que o 'fazer junto' é uma das competências mais desejadas pela Lojas Renner", acrescenta Clarice. A companhia também valoriza a capacidade de resolver problemas, resiliência e orientação para inovação.
A formação em Tecnologia e a vivência na área serão consideradas diferenciais. O processo seletivo será feito inteiramente online e os interessados podem se candidatar pelos seguintes links:
