Prefeitura de Alto Rio Novo ES abre processo seletivo com 7 vagas

Processo seletivo da Prefeitura de Alto Rio Novo ES oferece 7 vagas em Saúde e Meio Ambiente.

Autor:Redação Folha Dirigida
Publicado em:30/12/2025 às 18:24
Atualizado em:30/12/2025 às 18:24

A Prefeitura de Alto Rio Novo ES publicou edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária e formação de cadastro reserva. São 7 vagas imediatas nas áreas de Saúde e de Meio Ambiente, com contratos de até 11 meses, prorrogáveis conforme a necessidade do município. A seleção será por análise de títulos e experiência profissional.

  • Inscrições: presenciais e gratuitas de 7 a 13 de janeiro de 2026
  • Local: Protocolo Geral — Rua Paulo Martins, nº 266, Bairro Santa Bárbara, Alto Rio Novo ES
  • Atendimento: 12h às 18h (segunda a quinta) e 7h às 13h (sexta)
  • Regime: RGPS (INSS)
  • Etapa única: avaliação de títulos e tempo de experiência

Paisagem de Alto Rio Novo, com formações rochosas e vegetação do noroeste capixaba
Paisagem de Alto Rio Novo. Crédito: Viagens e Caminhos.

Vagas, salários e carga horária

As oportunidades abrangem níveis técnico e superior, com exigência de registro no conselho de classe (quando houver) e curso básico de informática (mínimo de 60 horas).

cargovagasjornadasalário
enfermeiro140hR$2.101,28
técnico em enfermagem140hR$1.910,25
fonoaudiólogo140hR$2.101,28
psicólogo124hR$2.101,28
fisioterapeuta130hR$2.101,28
nutricionista140hR$2.689,23
engenheiro ambiental140hR$3.076,48

Requisitos principais:
- Idade mínima de 18 anos
- Estar em dia com obrigações eleitorais e, se homem, militares
- Escolaridade compatível: curso técnico para técnico em enfermagem e nível superior para os demais cargos
- Registro profissional ativo no respectivo conselho
- Curso básico de informática (mínimo de 60 horas)
- Apresentação de toda a documentação exigida no edital

A contratação é temporária e haverá avaliação de desempenho durante o contrato. O vínculo é ao RGPS (INSS).

Cotas e inclusão

  • PcD: 5%
  • Pessoas pretas ou pardas: 20%
  • Indígenas: 5%

Candidatos às cotas devem apresentar autodeclaração e documentos no ato da inscrição. Haverá verificação presencial por Comissão de Heteroidentificação conforme o cronograma.

Como se inscrever (passo a passo)

  1. Baixe e preencha o formulário específico do cargo no site oficial do município.
  2. Organize um envelope com toda a documentação exigida (diplomas/certificados, registro em conselho, certidões, documentos pessoais, comprovantes de cursos e experiência, entre outros).
  3. Entregue no Protocolo Geral da Prefeitura no período e horários informados.
  4. Não será permitida complementação documental após a entrega.
  5. Se necessário, nomeie um procurador com procuração com firma reconhecida (uso restrito ao ato da inscrição).

Seleção e pontuação

Etapa única: análise de títulos e experiência.

  • Experiência na área do cargo: até 24 pontos (1 ponto por mês, máximo de 24 meses)
  • Qualificação profissional: até 76 pontos
    • Doutorado: 28 pontos
    • Mestrado: 20 pontos
    • Especialização: 14 pontos
    • Cursos e eventos na área: conforme carga horária e critérios do edital
  • Regra: será considerado apenas um certificado por item de qualificação

Critérios de desempate (nesta ordem):
1. Maior pontuação em qualificação

2. Maior tempo de experiência

3. Maior idade

Cronograma

etapadata
Inscrições presenciais7 a 13 de janeiro de 2026
Resultado preliminar20 de janeiro de 2026
Recursos21 de janeiro de 2026
Resultado final26 de janeiro de 2026
Homologação28 de janeiro de 2026

Todos os atos serão publicados no mural da Prefeitura e no portal oficial do município.

Atribuições

  • enfermeiro: assistência integral, consultas, planejamento, campanhas, supervisão de equipe e controle de infecções
  • técnico em enfermagem: cuidados diretos, administração de medicamentos, instrumentação, registros e biossegurança
  • fonoaudiólogo, psicólogo, fisioterapeuta e nutricionista: avaliação, diagnóstico, reabilitação, promoção de saúde e atuação em programas
  • engenheiro ambiental: elaboração e execução de projetos, gestão de resíduos, controle de emissões, relatórios e pareceres

Equipe multiprofissional de saúde em ambiente clínico, em atendimento e reunião
Equipe multiprofissional de saúde. Crédito: Nexxto.

Por dentro de Alto Rio Novo

  • Localização: noroeste do Espírito Santo, região serrana, a noroeste de Vitória
  • População: 7.434 habitantes (Censo 2022/IBGE)
  • Vocação econômica: agro baseada no café conilon (robusta), com predominância de pequenas propriedades rurais
  • Atrativos: paisagens de montanha e formações rochosas como a Pedra dos Cinco Pontões, destaque do geoturismo capixaba

A oferta de profissionais de Saúde e de Meio Ambiente atende à demanda de municípios de pequeno porte por fortalecer a atenção básica, programas de reabilitação e a gestão ambiental, especialmente em regiões com forte atividade agropecuária.

Validade, convocações e documentos

  • Validade: 1 ano a partir da homologação, prorrogável por igual período
  • Convocações: conforme ordem de classificação e necessidade das Secretarias de Saúde, Educação e Meio Ambiente
  • Na contratação: apresentação de documentos, certidões, exames e comprovação de aptidão física e mental
  • Rescisão: por desempenho insatisfatório, interesse público, acúmulo ilegal de cargos ou término do prazo

Serviço

  • Edital, formulários e publicações oficiais: altorionovo.es.gov.br (seção de Processos Seletivos)
  • Endereço para inscrições: Rua Paulo Martins, nº 266, Bairro Santa Bárbara, Alto Rio Novo ES
  • Período de inscrições: 7 a 13 de janeiro de 2026 — gratuitas e presenciais

Recomendação: leia o edital na íntegra antes de se inscrever. O documento detalha listas de documentos, critérios de pontuação, modelos de autodeclaração, cronograma e atribuições completas.

Publicado em: 30 de dezembro de 2025.

Confira as provas anteriores de concursos e teste seus conhecimentos aqui!

Carregando...