Concurso PC PR: corporação não confirma adiamento de provas
Em resposta à FOLHA DIRIGIDA, corporação não confirmou adiamento de provas e ainda terá reunião com organizadora.
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Publicado em:10/06/2020 às 14:30
Atualizado em:10/06/2020 às 14:30
Na última terça-feira, 9, o deputado estadual, Mauro Moraes, afirmou que as provas do concurso PC PR 2020 serão adiadas. Em resposta à FOLHA DIRIGIDA, nesta quarta-feira, 10, a Polícia Civil do Paraná não confirmou a informação, afirmando que:
"A Comissão do concurso ainda se reunirá com a banca examinadora da UFPR, nos próximos dias, para decidir acerca do adiamento ou não da seleção".
No entanto, o deputado, que vem acompanhando as seleções da área da Segurança no estado, afirma que as provas serão adiadas.
Segundo ele, "seguindo a mesma orientação em relação ao concurso PM PR, o Governo do Paraná também decidiu pelo adiamento das provas para delegado, investigador e papiloscopista".
Ainda de acordo com Mauro Moraes, "apenas em agosto, com uma possível redução dos casos de Covid-19, as datas serão remarcadas".
A expectativa, agora, é para o resultado da reunião entre a UFPR e a comissão do concurso da Polícia Civil PR.
78% de candidatos são favoravéis ao adiamento
Mas, o que pensam os candidatos sobre a mudança no cronograma da seleção? FOLHA DIRIGIDA abriu uma caixa de perguntas, em seu Instagram, para que os concorrentes falassem sobre a possível alteração no calendário de provas.
Do total de respostas, 78% se manifestaram a favor do adiamento, enquanto 12% foram contra. Abaixo é possível conferir algumas algumas respostas enviadas à FOLHA DIRIGIDA.
No entanto, com o intuito de preservar a identidade dos seguidores, a equipe optou por não expor o nome dos perfis que opinaram. Confira abaixo o que dizem os candidatos favoráveis ao adiamento:
"Necessário, não há a mínima condição para a realização dessas provas com casos ascendentes de Covid-19".
"Gostemos ou não, é o mais seguro, né? Dá mais tempo para estudar e ainda não pega Covid"
"Se adiarem, será a melhor opção para o momento. Será que vai ter alguma notícia?"
Por outro lado, alguns candidatos são contra o adiamento:
"Horrível para quem está estudando freneticamente. Em um balde de água fria"
"Já imaginei que isso aconteceria assim como nos outros concursos, infelizmente".
Ao todo, a seleçãooferece 400 vagas imediatas de nível superior. Desse total, 300 são para o cargo de investigador, enquanto 50 são para papiloscopista e 50 para delegado.
Para ser delegado é preciso ter graduação em Direito. A remuneração é de R$18.280,05. Já as carreiras de investigador e papiloscopista têm onível superior em qualquer área como requisito. Os ganhos iniciais são de R$5.588,05 e R$5.867,45, respectivamente.
Em todos os casos, é preciso ter carteira de habilitação na categoria B ou superior. As vagas são divididas em três possibilidades de lotação: Curitiba, Região Metropolitana de Curitiba e interior do estado.
Saiba tudo sobre o concurso Polícia Civil PR
Órgão: Polícia Civil do Paraná
Banca:Universidade Federal do Paraná (Funpar/UFPR)
Cargos: investigador, papiloscopista e delegado
Requisitos: nível superior
Vagas: 400
Lotação: Estado do Paraná
Remuneração: de R$5.588,05 a R$18.280,05
Inscrições: 4 de maio a 2 de junho
Provas objetivas: 26 de julho
Provas discursivas (delegado): 13 de setembro
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Concurso Polícia Civil PR terá seis etapas
Os candidatos do concurso serão avaliados em até seis etapas. Todas as fases serão realizadas na cidade de Curitiba, no Paraná. São elas:
1ª Fase: prova objetiva (Conhecimentos Básicos);
2ª Fase: prova de Conhecimentos Específicos (com exame discursivo);
3ª Fase: prova de títulos;
4ª Fase: prova de higidez física;
5ª Fase: prova de aptidão física;
6ª Fase: exame de investigação social.
Até o momento, as provas objetivas e a redação seguem marcadas para o dia 26 de julho, a partir das 13h30,para os cargos de investigador e papiloscopista. No caso do delegado, os candidatos realizarão nessa data apenas o exame de múltipla escolha.
A prova de conhecimentos específicos dos delegados, que terá a avaliação discursiva, está marcada para o dia 13 de setembro, com duração de cinco horas e a partir das 13h30.
Estrutura das provas
As provas variam de acordo com o cargo. Para investigador e papiloscopista, o exame objetivo contará com 50 questões. Haverá também redação. A estrutura de avaliação será a seguinte:
Prova Preambular - 25 questões
Língua Portuguesa (15 questões);
Informática (cinco);
Raciocínio Lógico (cinco);
Prova de Conhecimentos Específicos - 25 questões
Noções de Direito Administrativo (cinco);
Noções de Direito Constitucional (cinco);
Noções de Direito Penal (cinco)
Noções de Direito Processual Penal (cinco);
Noções de Legislação Penal Especial (cinco);
Redação.
Além da prova objetiva, esses candidatos realizarão uma redação. Serão considerados aprovados aqueles que alcançarem, no mínimo, 42 pontos na soma das notas das provas.
Além disso, será preciso obter a classificação, conforme o item 11.2.2 do edital, para ter a redação corrigida. Será reprovado na redação quem zerar o exame.
Para delegado, a avaliação objetiva contará com 100 questões mais um exame discursivo. A estrutura de prova será a seguinte:
Prova objetiva - 100 questões
Direito Administrativo (15 questões);
Direito Constitucional (15);
Direito Penal (15);
Direito Processual Penal (15);
Legislação Penal Especial (15);
Criminologia (cinco);
Direito Civil (cinco);
Direitos Humanos (cinco);
Informática (cinco);
Medicina Legal (cinco).
Prova de Conhecimentos Específicos
Prova discursiva
Serão aprovados na objetiva os candidatos com, no mínimo, 60 pontos, em 100 disputados. Somente serão convocados para a prova discursiva os classificados até a 850ª posição (ampla concorrência).
A prova discursiva do delegado contará com sete questões formuladas a partir das seguintes áreas: Direito Penal (incluindo Legislação Penal Especial), Processual Penal (incluindo Legislação Penal Especial), Administrativo e Constitucional, além de uma peça prática. Será reprovado quem zerar a avaliação discursiva.
A convocação para asdemais etapas será realizada por meio de um edital específico a ser publicado pela UFPR. Nele serão divulgados o cronograma de sua realização e as orientações gerais aos candidatos classificados.
Após a conclusão de todas as etapas, o concurso terá seu resultado final divulgado. A seleção ficará válida por dois anos, podendo ser prorrogada por igual período. O regime de contratação será o estatutário, que assegura a estabilidade empregatícia.