Apesar de estar com edital vigente, um novo concurso STJ para a área de Apoio do Superior Tribunal de Justiça poderá ser realizado em 2029.
A previsão consta em documentos complementares ao Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2027, consultados pela reportagem do Qconcursos Folha Dirigida.
Segundo o documento, a estimativa para um novo edital considera o encerramento da validade do concurso realizado em 2024, cuja homologação ocorreu em 2025 e que permanece vigente até abril de 2027.
Nesse cenário, a validade da seleção atual deverá ser prorrogada por mais dois anos. Após esse período, poderá ser realizado um novo concurso STJ, conforme a previsão indicada nos documentos orçamentários.
É importante destacar que o Superior Tribunal de Justiça ainda não confirmou a prorrogação da validade do concurso realizado em 2024.
Além disso, o documento complementar ao PLOA 2027 apresenta apenas uma previsão orçamentária. Dessa forma, a realização de um novo concurso STJ em 2029 dependerá, entre outros fatores, da disponibilidade financeira e da decisão do tribunal pela abertura de uma nova seleção.
Vagas no PLOA 2027 podem favorecer nomeações
O concurso STJ de 2024 poderá ter novas nomeações favorecidas pela previsão apresentada no Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2027.
O documento prevê 141 vagas para provimento no Superior Tribunal de Justiça no próximo ano. Diferentemente de outros órgãos do Judiciário, todo o quantitativo indicado para o STJ é destinado ao preenchimento de postos, sem previsão de criação de novos cargos.
O cenário pode beneficiar os aprovados no concurso vigente do tribunal, que foi realizado para formação de cadastro de reserva no cargo de analista judiciário.
Isso porque as vagas destinadas a provimento no Orçamento podem ser preenchidas tanto por meio de novos concursos quanto pela convocação de candidatos aprovados em seleções que estejam dentro do prazo de validade.
Saiba tudo sobre o PLOA 2027:
No caso do STJ, há justamente uma seleção válida e com candidatos que podem ser convocados.
Apesar do cenário favorável, é importante destacar que a previsão no PLOA 2027 não representa autorização ou garantia de 141 nomeações.
O documento estabelece uma previsão orçamentária para o próximo exercício. O preenchimento efetivo dos cargos dependerá, entre outros fatores, da disponibilidade de recursos e das autorizações necessárias para o ingresso de novos servidores.
Além disso, o PLOA ainda será analisado pelo Congresso Nacional e poderá sofrer alterações antes da aprovação e posterior sanção presidencial.
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Concurso STJ
Órgão: Superior Tribunal de Justiça
Situação: previsão de edital em 2029
Escolaridade: nível superior
Salários: de até R$16 mil
STJ já realizou nomeações do concurso vigente
O Superior Tribunal de Justiça já vem utilizando o cadastro de reserva formado pela última seleção.
Em agosto de 2025, foi publicada a nomeação de 100 aprovados. As chamadas contemplaram candidatos das áreas Administrativa e Judiciária, além de especialidades de Apoio Especializado, como Contadoria, Comunicação Social, Engenharia Mecânica, Pedagogia, Psicologia e Suporte em Tecnologia da Informação.
Outro movimento que ampliou a possibilidade de aproveitamento dos candidatos ocorreu em julho de 2025, com a sanção da Lei 15.173/2025.
A legislação transformou 104 cargos vagos de técnico judiciário em 63 cargos de analista judiciário, sem aumento de despesas.
A lei também autorizou o presidente do STJ, até dezembro de 2026, a transformar até 150 cargos de técnico que vierem a ficar vagos em cargos de analista, observados os critérios previstos na norma e sem aumento de despesas.
Veja como foi o último concurso STJ
Organizado pelo Cebraspe, o último concurso STJ foi aberto em 2024 para formação de cadastro de reserva no cargo de analista judiciário, de nível superior.
A seleção contemplou as áreas Administrativa e Judiciária, além de diferentes especialidades de Apoio Especializado, como Análise de Sistemas de Informação, Arquitetura, Biblioteconomia, Comunicação Social, Enfermagem, Engenharias, Medicina, Suporte em Tecnologia da Informação e outros.
Os candidatos foram avaliados por provas objetiva e discursiva.
A objetiva contou com 120 questões, sendo 50 de Conhecimentos Básicos e 70 de Conhecimentos Específicos.
Já a prova discursiva consistiu na elaboração de um texto dissertativo de até 30 linhas, com valor máximo de 40 pontos.
Colaborou com o texto o jornalista Mateus Carvalho.







