Trainee Santander 2020: estão abertas as inscrições para 35 vagas
Banco oferece salário de R$6,7 mil aos trainees
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Publicado em:22/07/2020 às 07:25
Atualizado em:22/07/2020 às 07:25
O Santander Brasil recebe a partir desta segunda-feira, 27, inscrições para a nova edição do seu Programa de Trainee. Se você quer uma oportunidade para se firmar no mercado de trabalho, essa pode ser a chance que tanto esperava.
Para participar, é preciso ser um profissional formado nos últimos dois anos, ou seja, de 2018 para cá, ou então ser estudante em curso no último período - que colará grau até dezembro de 2020.
O Santander classifica seu Programa de Trainee como "a busca por jovens capazes de encontrar respostas para as perguntas que ainda não foram feitas". A empresa não indica limite de idade para participação.
De acordo com a empresa, o programa terá início a partir de janeiro de 2021, cujo cronograma já está definido. As inscrições serão realizadas de forma gratuita e online, pelo site da Cia de Talentos do próprio Santanter. Os cadastros serão aceitos até o dia 8 de setembro.
Para Vanessa Lobato, vice-presidente executiva de Recursos Humanos do Santander Brasil, a empresa é hoje a maior instituição financeira internacional com presença no varejo bancário brasileiro, oferecendo aos trainees experiências em outros países.
“Procuramos jovens que possam se integrar ao Banco e nos ajudar a fazer as perguntas que ainda nem pensamos. Cada etapa do processo foi cuidadosamente planejada, de modo a atrair talentos interessados em participar da nossa transformação e levar adiante mudanças que sejam benéficas para os clientes e a sociedade”, diz Vanessa.
Segundo o Santander, os três participantes com melhores performances participarão de um intercâmbio em uma das unidades da América Latina, após a conclusão do programa.
Santander inscreverá em Programa de Trainee até setembro
(Foto: Divulgação)
Programa de Trainee Santander terá sete etapas
O Santander preencherá 35 vagas nessa nova edição do Programa de Trainee. Os selecionados receberão um salário de R$6,7 mil mais benefícios que ainda não foram confirmados pelo banco.
O processo seletivo do Santander ocorrerá através de sete etapas, começando pela fase de inscrição mais testes comportamentais e fit cultural. As demais fases serão:
1º etapa: Inscrição + testes comportamentais e fit cultural: de 27/07 a 08/09.
2º etapa: Data Day – 2ª quinzena de setembro.
Encontro 100% online com profissionais do Santander sobre mercado financeiro e as principais iniciativas do Banco.
3º etapa: Assessments Online - 2ª quinzena de setembro.
4º etapa: Academia de possibilidades Santander - outubro
Desafio de negócios em grupo – online.
5º etapa: Creathon - 2ª quinzena de novembro
Etapa presencial com dois dias de atividades.
6º etapa: Etapa final Santander - novembro/dezembro.
O Santander explica que as etapas consistirão em uma série de testes sobre conhecimentos, habilidades, desafios de negócios em grupo, live sobre a carreira e um dia dedicado para que conheçam melhor o banco.
As etapas ocorrerão de forma online, exceto a última, que está agendada para acontecer presencialmente, a partir da segunda quinzena de novembro. O programa terá duração de 11 meses e os trainees serão acompanhados por profissionais executivos da instituição, seus mentores.
Sobre a participação dos candidatos, o Santander não limita curso ou universidade, mas recomenda que tenha perfil analítico e raciocínio lógico. Além disso, estimula que jovens de todas as regiões do Brasil se inscrevam.
“Buscamos diversidade na formação acadêmica e na origem geográfica, pois isso permitirá o desenvolvimento de líderes com uma visão mais ampla do País e capazes de pensar em soluções que fujam do óbvio”, comenta Vanessa.
