Concurso Rio Bonito RJ: edital com 260 vagas pode sair em dezembro

O próximo concurso Rio Bonito, no Estado do Rio de Janeiro, conta com 260 vagas previstas. O edital é esperado para dezembro deste ano!

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Publicado em:05/10/2020 às 12:10
Atualizado em:05/10/2020 às 12:10

O edital do próximo concurso Rio Bonito, no Estado do Rio de Janeiro, deve ser publicado em dezembro deste ano. Segundo a secretária de Educação do município, Wanderlubia Antunes, essa é a previsão da prefeitura.

"Esclareço que a prefeitura estima divulgar esse edital provavelmente em dezembro", disse à Folha Dirigida.

Ao todo, são esperadas 260 oportunidades, sendo 116 imediatas e mais 144 para a formação de um cadastro de reserva. O número de vagas, no entanto, pode variar.

Isso porque, segundo a secretária, mesmo com o processo de escolha da banca em andamento, houve a necessidade de reorganizar o quadro de vagas e incluir o cargo de cuidador de alunos.

"(o processo) Está na Câmara Municipal aguardando a aprovação dos vereadores. Como não há impacto financeiro, espero que seja aprovado em breve, não há porque não ser aprovado", disse Wanderlubia Antunes.

Das 260 vagas previstas, há oportunidades para diversos níveis de escolaridade, sendo eles:

  • Nível fundamental: auxiliar de serviços diversos, zelador, artífice (pedreiro, soldador, pintor, eletricista, bombeiro hidráulico e carpinteiro) e merendeira;
  • Nível médio: auxiliar de educação especial, inspetor de aluno, professor de Libras (surdo), professor de informática educativa, professor II e secretária escolar;
  • Nível superior: nutricionista, orientador educacional, professor orientador pedagógico, psicólogo, supervisor educacional, terapeuta ocupacional e professor I (Inglês, Matemática, Geografia, Educação Física, Artes, Português, História e Ciências).

Confira o quadro de vagas para cada escolaridade e os ganhos iniciais

Escolaridade Vagas Imediatas Vagas Cadastro de Reserva Remuneração
Fundamental 33 40 R$1.045
Médio 50 64 Entre R$1.045 e R$1.599,97
Superior 33 40 Entre R$1.101 e R$1.679,97

 

Concurso Rio Bonito terá provas em 2021

No início do mês, Folha Dirigida conversou, com exclusividade, com a secretária Wanderlubia Antunes. Na ocasião, ela explicou que toda a seleção está sendo pensada já para 2021.

Desta forma, a secretária revelou que as provas e as convocações estão previstas para o próximo ano.

"Estamos organizando o concurso público para convocação no próximo ano. As provas deverão acontecer no próximo ano, com todas as condições sanitárias", disse.  

Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetivas, títulos e práticas, sendo estas duas últimas para cargos específicos. O conteúdo a ser cobrado nos exames, no entanto, ainda não foi revelado.

Os contratados poderão atuar com jornadas de 16h, 20h, 25, 30h ou 40 horas, dependendo do cargo.

O concurso será para provimentos de cargos do quadro permanente de servidores. Desta forma, o regime de contratação deve ser o estatutário, que garante a estabilidade do servidor.

Concurso Rio Bonito RJ está confirmado (Foto: Divulgação)
Concurso Rio Bonito RJ pode ter edital em dezembro
(Foto: Divulgação)

Saiba tudo sobre a seleção!

  • Órgão: Prefeitura de Rio Bonito (RJ)
  • Cargos: diversos cargos
  • Vagas: 260 (116 imediatas e 144 em cadastro reserva)
  • Requisito: níveis fundamental, médio e superior
  • Remuneração: entre R$1.045 e R$1.679,97
  • Banca: a definir
  • Status: banca organizadora em definição 
  • Edital: previsto para dezembro de 2020 [tag_teads]

Último concurso Rio Bonito foi em 2019

último concurso Rio Bonito RJ foi realizado em 2019, com a abertura de 130 vagas. A seleção teve a organização do Instituto Nacional de Concurso Público (INCP).

Para o nível fundamental foram oferecidas 29 oportunidades, sendo 20 para o posto de agente de serviços gerais e nove para motorista (CHN tipo D). Em ambos os casos, os salários oferecidos foram de R$998.

No nível médio foram 24 vagas no cargo de assistente administrativo. Com exigência de nível técnico na área, o concurso também contou com 14 oportunidades para técnico em enfermagem e três para técnico em radiologia. Os salários eram de R$998.

Já os graduados contaram com 60 vagas e ganhos de R$1.101. As oportunidades foram distribuídas por cargos de:

assistente social (cinco), enfermeiro (sete), fisioterapeuta (duas), farmacêutico (uma), fonoaudiólogo (uma), odontólogo (sete) e médico (37 vagas em diversas áreas).

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Todos os candidatos foram avaliados por meio de uma prova objetiva e, para o cargo de motorista, uma prova prática. O exame de múltipla escolha contou com 40 questões de: 

  • Língua Portuguesa;
  • Matemática e Raciocínio Lógico;
  • Lei Orgânica do Município;
  • Conhecimentos Específicos;
  • SUS; e 
  • Conhecimentos Locais e Gerais.

Para ser aprovado, era preciso alcançar, no mínimo, 50% do total de pontos da prova e não obter nota zero em nenhuma das disciplinas.

O concurso tem validade de dois anos, cabendo prorrogação por igual período.