Os candidatos que aguardam o concurso dos Correios poderão escolher entre diversos municípios para a realização das provas. Isso porque a empresa trabalha com a previsão de aplicar os exames em cerca de 228 cidades.
Sendo assim, o concurso Correios seria semelhante ao CNU e aplicaria provas em diversos locais e não somente nas capitais, como de costume.
No Concurso Unificado, o governo alegou que a realização das provas em diversas cidades é uma forma de democratizar o acesso às vagas em serviço público, permitindo que ainda mais pessoas concorram.
A informação de que o concurso Correios terá provas aplicadas em 228 cidades foi divulgada na carta encaminhada pelo chefe do Departamento de Licitações e Contratações Diretas às organizadoras, ao comunicar a intenção de revogar o processo de escolha da banca.
No documento, os Correios informaram a necessidade de adequar o projeto básico para um melhor detalhamento das informações. Veja a seguir:
"Em que pese o registro de preços já se encontrar em fase mais avançada, verifica-se a necessidade de revisitação e adequação do projeto Básico 48018644 – GPFT-DEGEP, com um melhor detalhamento do possível número de locais de provas, cerca de 228 cidades, bem como melhor especificação dos cargos e quantitativos de vagas destinadas para cada uma das regiões".
Até o momento, os Correios não informaram a lista de cidades que serão contempladas com a aplicação das provas.
Além disso, também não há uma data definida para a realização dos exames. O cronograma completo será publicado somente no edital de abertura, que está previsto para sair em setembro.
No cronograma pré-edital, os Correios divulgaram as seguintes previsões:
Com os prazos acima, fica a expectativa para que as provas possam ser aplicadas em outubro ou novembro, uma vez que a intenção da empresa é contratar ainda este ano, em dezembro.
Com exclusividade, a reportagem do Qconcursos Folha Dirigida trouxe detalhes do projeto básico do concurso Correios. O documento antecipou a estrutura das provas.
Segundo o projeto básico, os candidatos serão avaliados por meio de:
Cobrado no último edital, o teste físico (avaliação da capacidade física laboral) não está previsto no projeto básico.
Na estrutura das provas, o documento prevê provas objetivas contendo:
Já na etapa da prova discursiva, está previsto que os candidatos no concurso dos Correios farão uma redação sobre temas relacionados aos conhecimentos constantes no edital.
A aplicação das provas está prevista para ocorrer, na mesma data e horário, em todos os locais. Sendo assim, o projeto básico não há prevê exames em mais de um turno, impossibilitando que os candidatos concorram a mais de um cargo.
Vale reforçar que, com o reinício do processo de escolha da banca e reavaliação do projeto básico, alguns itens mencionados no documento inicial ainda podem ser alterados.
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Novo concurso Correios tem previsão de edital em setembro para 3,2 mil cargos
(Foto: Pablo Le Roy/MCom)
Já foi confirmado pelo presidente dos Correios, Fabiano Silva, que o próximo concurso terá uma oferta de 3,2 mil vagas. Além disso, o cargo de carteiro será o principal destaque.
Fabiano Silva informou que a seleção terá como foco a área Operacional.
"Esse concurso será para o nível Operacional, o carteiro tradicional, pois precisamos fortalecer os nossos pontos de entrega. Esse primeiro concurso, a gente tem o foco operacional, mas também haverá cargos de nível superior, como o advogado, arquiteto e engenheiro. Também temos previsão de algumas vagas que serão destinadas a essas profissões", contou.
A carência atual, de acordo com o presidente, é em torno de 4 a 5 mil pessoas que precisam ser contratadas.
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Os cargos do concurso Correios já foram confirmados. A empresa informou que as carreiras contempladas serão as de agente de correios e analista de correios, de níveis médio e superior, respectivamente.
Para o nível médio, as oportunidades serão para o agente de correios. Até o momento, o cargo de carteiro foi o único confirmado pelo presidente, mas é possível que o atendente comercial também seja ofertado.
No nível superior, as oportunidades para o analista de correios serão para os seguintes cargos: advogado; analista de sistemas; assistente social; e engenheiro.
A remuneração inicial de um agente de Correios é de R$2.256,18. Ao final da carreira, o valor pode chegar a R$7.459,67.
Já para os cargos de nível superior, a referência salarial é de R$6.557,11. Ao final da carreira, o valor pode chegar a R$26 mil.
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